Трудовой договор

Трудовой договор – документ, удостоверяющий отношения между работником и работодателем.  Трудовой договор обязывает работодателя предоставлять работу сотруднику в соответствии с прописанными в нем условиями, обеспечивать условия труда, а работника выполнять свои обязанности.

Сведения, которые должен содержать трудовой договор, закреплены в ч. 1 ст. 57 Трудового кодекса РФ.

Как правило, стороны не договариваются о том, какие сведения будут содержаться в трудовом договоре, но зачастую перед кадровиками встают сложные вопросы: Что из документов не может являться предметом договора? Как правильно указать место работы в трудовом договоре? Когда трудовой договор вступает в силу?

Поможем разобраться с трудными вопросами в этой рубрике.

Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя

Работодатель обязан четко следовать закону в случае расторжения трудового договора со своей стороны. Узнайте о том, каковы могут быть законные основания для расторжения и когда оно не допускается3777

Основания для заключения срочного трудового договора в 2018 году

Вопрос правильного выбора формы трудовых отношений важен для кадрового специалиста. В этой статье разбираем досконально, в каких случаях заключается срочный трудовой договор в 2018 году.28940

Как прописать в трудовом договоре условия труда на рабочем месте

Кадровые специалисты часто сталкиваются с проблемой: как корректно прописать в трудовом договоре условия труда на рабочем месте. Читайте, как правильно оформить запись, скачайте образец6513

Образец трудового договора с работником 2018

Типовой трудовой договор разработан и утвержден для облегчения делопроизводства и стандартизации трудовых отношений. Читайте, как правильно оформить трудовой договор, скачайте образец18945

Порядок заключения трудового договора

Каков порядок заключения трудового договора? Возможно ли его хранение в электронной форме? Кто обязан его подписать? Узнайте все из нашей статьи1836

Практика продления трудового договора после истечения срока его действия достаточно спорная. ТК РФ в большинстве случаев запрещает подобные манипуляции. Узнайте, в каких ситуациях можно продлить договор и как это правильно оформить77

Как составить дополднительное соглашение о продлении договора и в каких случаях оно требуется? Узнайте из нашей статьи, скачайте образец958

Необходим ли испытательный срок при срочном трудовом договоре? Зависит ли он от должности сотрудника и продолжительности контракта? Отвечаем в подробной статье.5457

Как оформить испытательный срок? Какие ошибки допускают работодатели при его установлении и оформлении? Узнайте о том, как правильно оформить трудовой договор с испытанием, скачайте образец1620

Знать о правилах оформления трудового договора с гендиректором должен любой кадровик. Читайте о том, как составить трудовой договор с гендиректором, скачайте образец договора3357

При подписании трудового договора с водителем следует учесть множество деталей. Узнайте, как оформить трудовой договор с водителем, скачайте образец документа49484

Уведомление о расторжении договора с иностранным работником обязательно для всех работодателей. Читайте о том, какую форму уведомления использовать в 2018 году, скачайте образец и бланк.1806

Законодательством определены как общие, так и дополнительные основания прекращения трудового договора. Они могут касаться только руководителя (т. е. по этим основаниям может быть уволен только руководитель). А в определенных случаях могут распространяться на всех работников, но опять же с некоторыми особенностями для руководителя. В этой статье мы рассмотрим прекращение трудового договора с руководителем по пп. 2, 3, 8 части 1 ст. 77 ТК РФ.18004

Кадровые специалисты часто сталкиваются с проблемой: как корректно прописать в трудовом договоре условия труда на рабочем месте. Читайте, как правильно оформить запись, скачайте образец6513

Один из сложнейших документов для кадрового специалиста – правильно составленный трудовой договор с главным бухгалтером. Расскажем, что необходимо учесть в его содержании.9575

Знать о правилах оформления трудового договора с гендиректором должен любой кадровик. Читайте о том, как составить трудовой договор с гендиректором, скачайте образец договора3357

Активируйте карту подписчика
Проверьте свои знания по кадровому делу Первый экзамен по профстандарту




© 2011–2018 ООО «МЦФЭР»

Журнал "Справочник кадровика" - сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом.

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Справочник кадровика».

Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64204 от 31.12.2015



LiveInternet counter

  • Мы в соцсетях
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Когда вы посещаете страницы сайта, мы обрабатываем ваши данные и можем передать сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – обратитесь в техподдержку.
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль