PRO-персонал

Отпуск

Отпуск – всегда актуальная тема, как для кадровиков, так и для работников. По определению отпуск – время отдыха, предоставляемое работодателем сотруднику.  Отпуск бывает:

  • ежегодный оплачиваемый отпуск;
  • ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск (в т.ч. учебный);
  • отпуск без сохранения заработной платы;
  • отпуск по беременности и родам (декретный отпуск);
  • отпуск по уходу за ребенком.

Нередко работодатели нарушают трудовое законодательство при предоставление отпуска, что может повлечь за собой привлечение к ответственности.

В этой рубрике мы расскажем:

  • в каких случаях переносится отпуск;
  • как оформить отпуск после отпуска по уходу за ребенком;   
  • можно ли денежно компенсировать неиспользованный отпуск;
  • как составить график отпусков и др.
30 ноября 2018
Заболевшие в отпуске сотрудники хотят наверстать дни отдыха и Трудовой Кодекс дает им такое право. Читайте о том, как составить приказ о продлении отпуска в связи с больничным, скачайте образец документа 4031
22 ноября 2018
Как поступить, если отпуск выпал на праздничный день в 2019 году? Увеличится ли продолжительность отдыха сотрудника или он останется прежним? И как рассчитать верную дату окончания отдыха? Обо всем читайте в нашей статье 5236
14 ноября 2018
Можно ли взять очередной отпуск непосредственно до или после декрета? Этот вопрос волнует как самих работниц, так и кадровиков, не всегда понимающих, как действовать по закону. Всю полезную информацию собрали в нашей статье 499
8 ноября 2018
Работник использовал отпуск авансом и увольняется. Отпускные выплачены, а сам отпуск, получается, не отработан. Как быть? Есть ли у работодателя возможность вернуть средства, на которые работник фактически не имел права? И если да, то как рассчитать отработанную и неотработанную часть отпуска? Давайте разберемся. 85750
6 ноября 2018
В каких случаях переносится отпуск и сколько раз его можно переносить? Когда работодатель может перенести отпуск по своей инициативе, а когда сотрудник вправе это сделать? Какие правила следует соблюдать? Ответы на все вопросы читайте в нашей статье, скачайте образцы документов 1435
Пройдите простую регистрацию за одну минуту и получите бесплатный доступ к прочтению статьи прямо сейчас

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Статья станет доступна после регистрации
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.