• Главная страница
  • » Ответы на вопросы
  • » Уважаемые коллеги! Ответьте, пожалуйста, на такой вопрос: работнику предоставляется отпуск в связи с направлением на курсы повышения квалификации. Производится ли оплата праздничных дней, вошедших в этот отпуск. Как обозначаются в табеле эти дни. Я считаю

Уважаемые коллеги! Ответьте, пожалуйста, на такой вопрос: работнику предоставляется отпуск в связи с направлением на курсы повышения квалификации. Производится ли оплата праздничных дней, вошедших в этот отпуск. Как обозначаются в табеле эти дни. Я считаю

10988

Вопрос

Уважаемые коллеги! Ответьте, пожалуйста, на такой вопрос: работнику предоставляется отпуск в связи с направлением на курсы повышения квалификации. Производится ли оплата праздничных дней, вошедших в этот отпуск. Как обозначаются в табеле эти дни. Я считаю

Ответ

Согласно ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Исчисление средней заработной платы осуществляется на основании ст. 139 ТК РФ, а также Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утв. постановлением Правительства от 24.12.07 № 922.
В соответствии с п. 9 названного положения средний заработок работника определяется путем умножения среднего дневного заработка на количество дней в периоде, подлежащем оплате.

По общему правилу, нерабочие праздничные дни не подлежат оплате, поскольку относятся ко времени отдыха, когда работник освобожден от выполнения своих трудовых обязанностей.

Ни в ст. 139 ТК РФ, ни в вышеуказанном положении не предусмотрено никаких исключений из данных правил в отношении лиц, направленных работодателем для повышения квалификации.

Таким образом, нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период, в течение которого на основании ст. 187 ТК РФ за работником сохраняется средняя заработная плата, не подлежат оплате.

Согласно условным обозначениям, приведенным в унифицированной форме № Т-12, утв. постановлением Госкомстата России от 05.01.04 № 1, в табеле учета рабочего времени рабочие дни, когда работник находится на курсах повышения квалификации, обозначаются ПК, а выходные и нерабочие праздничные дни, как обычно, обозначаются В.

Необходимо отметить, что в соответствии с п. 14 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утв. постановление Правительства от 24.12.07 № 922, при определении среднего заработка для оплаты дополнительных учебных отпусков оплате подлежат все календарные дни (включая нерабочие праздничные дни), приходящиеся на период таких отпусков, предоставляемых в соответствии со справкой-вызовом учебного заведения.

Однако сохранение средней заработной платы на основании ст. 187 ТК РФ за время нахождения работника на курсах повышения квалификации не является оплатой учебного отпуска, поскольку данный период не является учебным отпуском.

10 лучших материалов по мнению наших читателей


—  Трудовая книжка от А до Я

—  Ответственность за невыплату заработной платы

—  Отпуск работнику: сложные случаи

—  Как оформляются командировки в 2017 году

—  Как уволить работника без проблем

—  Совместительство и совмещение, в чем разница?

—  Все про дисциплинарные взыскания

—  Прием на работу: пошаговая инструкция

—  Работа в выходные дни: актуально на "майские"

—  Трудовой договор: нюансы оформления  


Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Статья для специалистов отдела кадров!

Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение статьи, и Вы сможете:

- прочитать 5600 статей по кадровому делопроизводству

- узнать 3200 ответов на вопросы

- посмотреть 44 видеолекции по трудовому законодательству

- скачать любой документ из бесплатной правовой базы

- найти 4800 готовых образцов кадровых документов

Подарок дня: NEW! Справочник должностных инструкций, которые учитывают требования профстандартов

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль