Каким образом заводится и ведется трудовая книжка дистанционного работника?

1612

Вопрос

Каким образом заводится и ведется трудовая книжка дистанционного работника?

Ответ

Законодательство не предусматривает каких-либо специальных правил при оформлении трудовой книжки дистанционному работнику, принятому на работу впервые или при ее ведении в том случае, когда она у дистанционного работника уже есть.

В первом случае, согласно ч. 4 ст. 65 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ), трудовая книжка оформляется работодателем, во втором - работник предоставляет трудовую книжку работодателю лично или пересылает ее по почте заказным письмом (ч. 6 ст. 312.2 ТК РФ).

При этом закон допускает ситуацию, когда дистанционному работнику трудовая книжка не оформляется или, если она у него уже есть, запись о  дистанционной работе  не вносится. Такое исключение допускается только по соглашению сторон (ч. 5 ст. 312.2 ТК РФ). Представляется, что такое соглашение должно быть в письменной форме, хотя закон об этом напрямую и не говорит. Оно, к примеру,  может быть закреплено в трудовом договоре, заключенном с дистанционным работником в виде отдельного условия.

Имея доступ к полной версии Электронной системы кадровика, вы сможете пользоваться сервисом "Горячая линия: задать вопрос эксперту" и получать оперативные ответы на любые интересующие вас вопросы.

10 лучших материалов по мнению наших читателей


—  Трудовая книжка от А до Я

—  Ответственность за невыплату заработной платы

—  Отпуск работнику: сложные случаи

—  Как оформляются командировки в 2017 году

—  Как уволить работника без проблем

—  Совместительство и совмещение, в чем разница?

—  Все про дисциплинарные взыскания

—  Прием на работу: пошаговая инструкция

—  Работа в выходные дни: актуально на "майские"

—  Трудовой договор: нюансы оформления  


Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Актуально


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Статья для специалистов отдела кадров!

Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение статьи, и Вы сможете:

- прочитать 5600 статей по кадровому делопроизводству

- узнать 3200 ответов на вопросы

- посмотреть 44 видеолекции по трудовому законодательству

- скачать любой документ из бесплатной правовой базы

- найти 4800 готовых образцов кадровых документов

Подарок дня: NEW! Справочник должностных инструкций, которые учитывают требования профстандартов

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль