Для каких целей применяют детектор лжи?

1402

Вопрос

Для каких целей применяют детектор лжи?

Ответ

Полиграф (или "детектор лжи") - техническое средство, используемое при проведении инструментальных психофизиологических исследований для синхронной регистрации параметров дыхания, сердечно-сосудистой активности, электрического сопротивления кожи, а также, при наличии необходимости и возможности, других физиологических параметров с последующим представлением результатов регистрации этих параметров в аналоговом или цифровом виде с целью оценки достоверности сообщенной информации.

Основными областями применения детектора лжи в государственных и коммерческих структурах является отбор кандидатов на вакансию. Каждый работодатель, принимая на работу сотрудника, задается вопросом: насколько надежен кандидат, не скрывает ли он информацию негативного характера из своей биографии, не планирует ли он передавать информацию, являющуюся коммерческой или государственной тайной, конкурентам? Полиграф может оказать неоценимую помощь на этапе входного контроля. В случаях использования традиционных методов кадрового отбора получение негативной информации о кандидате отсрочено во времени (получение данных оперативного учета занимает 2-3 месяца), либо вообще невозможно. Психологические тесты носят прогностический характер.

Проверка на полиграфе вновь принимаемых на работу сотрудников помогает оперативно отсеивать нежелательных кандидатов и дисциплинирует остальных.

Достоверность сведений, получаемых специалистом - полиграфологом превышает 90%.

Необходимо знать, что существует немало ограничений при применении полиграфа. Связаны они могут быть и с состоянием опрашиваемого лица, и с его возрастом, и даже с тематикой вопросов. Вопросы должны быть закрытого типа, простыми и конкретными, такими, на которые опрашиваемый может ответить односложно: только "да" или "нет".

В последнее время проверки на полиграфе при приеме на работу начинают пользоваться всевозрастающим спросом, особенно в банковских структурах. Один из главных аргументов в пользу применения детектора лжи – доступность, экономичность, отсутствие больших временных затрат.

Существует единый принцип исследования на приборе – принцип добровольности. Если человек отказывается от такого обследования, то принуждать его категорически запрещается: полиграфолог начинает испытания только после получения от проверяемого его письменного согласия на проведение данной процедуры.

Правовой основой применения полиграфа в нашей стране является Закон Российской Федерации "Об оперативно-розыскной деятельности" утвержденный Президентом РФ 12 августа 1995 г. № 144-ФЗ.

Имея доступ к полной версии Электронной системы кадровика, вы сможете пользоваться сервисом "Горячая линия: задать вопрос эксперту" и получать оперативные ответы на любые интересующие вас вопросы.

10 лучших материалов по мнению наших читателей


—  Трудовая книжка от А до Я

—  Ответственность за невыплату заработной платы

—  Отпуск работнику: сложные случаи

—  Как оформляются командировки в 2017 году

—  Как уволить работника без проблем

—  Совместительство и совмещение, в чем разница?

—  Все про дисциплинарные взыскания

—  Прием на работу: пошаговая инструкция

—  Работа в выходные дни: актуально на "майские"

—  Трудовой договор: нюансы оформления  


Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Статья для специалистов отдела кадров!

Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение статьи, и Вы сможете:

- прочитать 5600 статей по кадровому делопроизводству

- узнать 3200 ответов на вопросы

- посмотреть 44 видеолекции по трудовому законодательству

- скачать любой документ из бесплатной правовой базы

- найти 4800 готовых образцов кадровых документов

Подарок дня: NEW! Справочник должностных инструкций, которые учитывают требования профстандартов

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль