PRO-персонал

Как отметить в табеле праздничный день во время отпуска?

  • 20 июня 2019
  • 90
Как отметить в табеле праздничный день во время отпуска?

Вопрос

В 2019 году будет несколько длительных праздничных дней: с 30.12.2018 по 08.01.2019, с 01.05.2019 по 05.05.2019 и т.д. Как в табеле отражать эти праздничные дни, если они совпали с ежегодным отпуском? Схожая ситуация будет и в 2020 году.

Ответ

Нерабочие праздничные дни, которые приходятся на период ежегодного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней ежегодного отпуска не включаются, ч. 1 ст. 120 ТК. Они должны отмечаться в табеле как выходные дни.

Как безопасно оплатить работу в праздник и выходной

При расчете повышенной оплаты за работу в выходной или праздник нужно учитывать не только оклад, но и стимулирующие и компенсационные выплаты. Изменения в статью 153 ТК до сих пор не внесли, а платить "по-новому" и без ошибок надо уже сейчас. Из статьи журнала "Справочник кадровика" узнаете, все ли выплаты нужно учитывать в расчетах, как оплатить взятый отгул, можно ли рассчитывать повышенную оплату из среднего заработка.

Что же касается остальных дней, то они должны табелироваться как дни отпуска. Это означает, что:

  • 30 и 31 декабря 2018 года отмечаются в табеле как дни отпуска, а дни с 1 по 8 января 2019 года отмечаются как выходные, ч. 1 ст. 112 ТК.
  • 8 марта отмечается как выходной, а 9 и 10 марта – дни отпуска.
  • 1 мая отмечается в табеле как выходной, а дни со 2 по 5 мая – дни отпуска.
  • 9 мая отмечается как выходной, а дни с 10 по 12 мая как дни отпуска и т.д.

×
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл

Это бесплатно и займет меньше минуты!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
или зарегистрируйтесь через социальные сети
Зарегистрироваться
×
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл

Это бесплатно и займет меньше минуты!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
или зарегистрируйтесь через социальные сети
Зарегистрироваться
Пройдите простую регистрацию за одну минуту и получите бесплатный доступ к ответам на вопросы прямо сейчас

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
или зарегистрируйтесь через социальные сети
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.