text
PRO-персонал

Можно ли продлить испытательный срок еще на один месяц?

  • 3 ноября 2017
  • 2519
Можно ли продлить испытательный срок еще на один месяц?

Вопрос

В трудовом договоре установили испытание на один месяц. Можно продлить срок еще на один месяц?

Ответ

Работник и работодатель могут установить испытание, когда заключают трудовой договор.

Тогда же они определяют его продолжительность. Продлить срок испытания, даже если работник согласен, нельзя.

Зарплата на испытательный срок: 5 способов уменьшить без ошибки>>>

Прочитайте полезные статьи по теме:

Формулировка в ч. 5 ст. 70 ТК — «срок испытания не может превышать трех месяцев» — не означает, что сначала можно установить работнику испытание на один месяц, а затем продлить его в пределах установленного законом трехмесячного срока.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл

Это бесплатно и займет меньше минуты

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Пройдите простую регистрацию за одну минуту и получите бесплатный доступ к ответам на вопросы прямо сейчас

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Ответ станет доступен после регистрации
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.