text
PRO-персонал

Можно ли сотрудникам установить разный срок испытания?

  • 18 сентября 2017
  • 69
Можно ли сотрудникам установить разный срок испытания?

Вопрос

Можно ли сотрудникам, которые поступают на одну должность, установить разный срок испытания?

Ответ

Закон не запрещает назначить разный испытательный срок по одной должности, поскольку цель испытания — проверка соответствия конкретного сотрудника поручаемой работе.

При заключении трудового договора установить условие об испытании можно только по соглашению сторон (ч. 1 ст. 70 ТК). Это дополнительное условие трудового договора, которое может и отсутствовать (ч. 2 ст. 70 ТК).

Зарплата на испытательный срок: 5 способов уменьшить без ошибки>>>

Срок испытания, как правило, зависит от образования, опыта, квалификации и стажа работы новичка. Главное — не превышать максимальные сроки (ч. 5 ст. 70 ТК).

Прочитайте полезные статьи по теме:

Кроме того, закон определил круг лиц, которым нельзя устанавливать испытание при приеме на работу (ч. 4 ст. 70 ТК). Следовательно, он допускает ситуацию, когда одному сотруднику будет установлено испытание, а другому, который принят на аналогичную должность, нет.

Таким образом, у сотрудников, принимаемых на одну должность, могут быть разные сроки испытания.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Извините, что прерываем ваше чтение

Чтобы обеспечить вас качественными и актуальными материалами по кадровой тематике и одновременно защитить авторские права наших экспертов, мы закрыли доступ к статьям для незарегистрированных пользователей.
Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
Ответ станет доступен после регистрации
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.