Как выглядит форма срочного трудового договора?

22

Вопрос

Работник пенсионного возраста просит заключить с ним срочный трудовой договор на один год. Можем ли мы пойти ему навстречу? В какой форме составляется срочный трудовой договор и направляется ли уведомление о его прекращении?

Ответ

Согласно ч. 2 ст. 59 Трудового кодекса с поступающими на работу пенсионерами по возрасту по соглашению сторон может заключаться срочный трудовой договор. Если же работник пенсионного возраста уже трудится в организации, то изменение срока его договора не производится.

Форма срочного трудового договора с работником всегда письменная (ч. 1 ст. 67 ТК).  Он составляется в двух экземплярах и подписывается сторонами. Один экземпляр под роспись передается работнику. Если работник допущен работодателем к работе до заключения договора, то для составления письменного документа закон отводит три дня (ч. 2 ст. 67).

По истечении указанного в договоре срока он прекращается. Работодатель вручает работнику за три рабочих дня до этого в письменной форме уведомления о прекращении срочного трудового договора (ст. 79 ТК). Также срочный договор может быть расторгнут и досрочно, по инициативе одной из сторон. В этом случае порядок прекращения трудовых отношений и форма уведомления о расторжении срочного трудового договора определяется положениями соответствующих норм трудового законодательства (ст. 80 и ст. 81 ТК).

10 лучших материалов по мнению наших читателей


—  Трудовая книжка от А до Я

—  Ответственность за невыплату заработной платы

—  Отпуск работнику: сложные случаи

—  Как оформляются командировки в 2017 году

—  Как уволить работника без проблем

—  Совместительство и совмещение, в чем разница?

—  Все про дисциплинарные взыскания

—  Прием на работу: пошаговая инструкция

—  Работа в выходные дни: актуально на "майские"

—  Трудовой договор: нюансы оформления  


Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Статья для специалистов отдела кадров!

Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение статьи, и Вы сможете:

- прочитать 5600 статей по кадровому делопроизводству

- узнать 3200 ответов на вопросы

- посмотреть 44 видеолекции по трудовому законодательству

- скачать любой документ из бесплатной правовой базы

- найти 4800 готовых образцов кадровых документов

Подарок дня: NEW! Справочник должностных инструкций, которые учитывают требования профстандартов

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль