Аудит трудовых отношений

15

Вопрос

Что такое аудит трудовых отношений?

Ответ

Кадровый аудит в узком понимании, распространенном у нас по непонятным причинам больше всего, – это проверка на соответствие требованиям законодательства системы трудовых отношений. Последняя, в свою очередь, отражается в кадровой документации предприятия: коллективном договоре, правилах внутреннего трудового распорядка, кадровых приказах, трудовых договорах, положениях об оплате труда, о компенсационных пакетах и др.

Кадровый аудит на соответствие требованиям законодательства – это, прежде всего, обеспечение безопасности компании и предупреждение проблем. Особенно много ошибок связано с оформлением трудовых договоров. Например, сейчас весьма популярна комиссионная форма оплаты труда, предполагающая фиксированный процент дохода от продажи продукции или услуг. При этом в трудовых договорах указывается небольшой оклад (иногда менее установленного минимума), о выплате комиссии не упоминается ни слова, также отсутствует ссылка на положение о премировании или оплате труда. Такое оформление, несмотря на отчисление всех необходимых налогов с комиссионных выплат персоналу, является грубейшим нарушением, т.к. оплата труда – это одно из существенных условий трудового договора.

Прочитайте полезные статьи по теме:

Данный вид кадрового аудита необходим организации также из-за несовершенства Трудового кодекса. Разобраться в хитросплетениях норм и ограничений законодательства, с одной стороны, и в особенностях деятельности компании, с другой, найти оптимальные решения в рамках правового поля – все это лучше доверить специалистам. Целесообразно привлечение консультантов при разработке коллективных трудовых договоров, формировании системы оплаты труда (создании тарифно-квалификационной сетки и схемы премиальных выплат), оформлении компенсационных пакетов, обязательств работников при оплате компанией дорогостоящего обучения (программы МВА и т.п.), трудовых отношений с лицами до 18 лет, иностранными гражданами и др.

Следует отметить, что рынок аудиторов-бухгалтеров вполне сформирован, и эти же специалисты зачастую помогают проанализировать и кадровую документацию, но подход в данном случае будет несколько иной. Ведь у них нет специальной задачи проверять документы на соответствие требованиям трудового законодательства, так что вопросы будут касаться, скорее, системы начисления зарплаты, обоснованности затрат, произведенных в рамках управления персоналом. Профессиональный аудит трудовых отношений в той или иной форме реализуется консалтинговыми компаниями.

Экспертная группа "Управление персоналом", Центр кадровых технологий, компания "МЦФЭР"

10 лучших материалов по мнению наших читателей


—  Трудовая книжка от А до Я

—  Ответственность за невыплату заработной платы

—  Отпуск работнику: сложные случаи

—  Как оформляются командировки в 2017 году

—  Как уволить работника без проблем

—  Совместительство и совмещение, в чем разница?

—  Все про дисциплинарные взыскания

—  Прием на работу: пошаговая инструкция

—  Работа в выходные дни: актуально на "майские"

—  Трудовой договор: нюансы оформления  


Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Статья для специалистов отдела кадров!

Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение статьи, и Вы сможете:

- прочитать 5600 статей по кадровому делопроизводству

- узнать 3200 ответов на вопросы

- посмотреть 44 видеолекции по трудовому законодательству

- скачать любой документ из бесплатной правовой базы

- найти 4800 готовых образцов кадровых документов

Подарок дня: NEW! Справочник должностных инструкций, которые учитывают требования профстандартов

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль