Расчет пособия по временной нетрудоспособности

4

Вопрос

Работник представил больничный лист. Какие условия необходимо учитывать при расчете и оплате пособия по временной нетрудоспособности с 2015 года?

Ответ

При определении размера пособий, назначаемых в 2015 г., в качестве исходного периода для расчета среднего заработка необходимо брать 2013–2014 календарные годы.

При этом также надо учитывать, что для каждого календарного года, попавшего в расчетный период, действует свой предельный размер базы для расчета страховых взносов в ФСС России. Если говорить про исходный расчетный период 2013–2014 гг., то в 2013 г. предельный размер базы для расчета страховых взносов составлял 568 тыс. руб., в 2014 г. – 624 тыс. руб.

Таким образом, ни при каких обстоятельствах средний дневной заработок для расчета пособий в 2015 г. не может превышать 1632,88 руб. ((568 тыс. + 624 тыс.) / 730).

В результате максимальный размер пособий за месяц не может оказаться больше 1632,88 × 31 = 50 619,28 руб.

10 лучших материалов по мнению наших читателей


—  Трудовая книжка от А до Я

—  Ответственность за невыплату заработной платы

—  Отпуск работнику: сложные случаи

—  Как оформляются командировки в 2017 году

—  Как уволить работника без проблем

—  Совместительство и совмещение, в чем разница?

—  Все про дисциплинарные взыскания

—  Прием на работу: пошаговая инструкция

—  Работа в выходные дни: актуально на "майские"

—  Трудовой договор: нюансы оформления  


Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Статья для специалистов отдела кадров!

Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение статьи, и Вы сможете:

- прочитать 5600 статей по кадровому делопроизводству

- узнать 3200 ответов на вопросы

- посмотреть 44 видеолекции по трудовому законодательству

- скачать любой документ из бесплатной правовой базы

- найти 4800 готовых образцов кадровых документов

Подарок дня: NEW! Справочник должностных инструкций, которые учитывают требования профстандартов

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль