Роструд определил порядок работы ГИТ при возникновении чрезвычайной ситуации

6 июня 2014 715
Утверждены Временные методические указания ГИТ по организации деятельности при возникновении обстановки, отвечающей критериям ЧС. Данные методические указания направлены на определение порядка взаимодействия Роструда и его территориальных органов при расследовании несчастных случаев и контроле за своевременностью назначения выплат пострадавшим, исполнявшим трудовые обязанности в момент возникновения ЧС с комиссиями по ликвидации последствий катастроф, аварий и происшествий техногенного характера

Утверждены Временные методические указания ГИТ по организации деятельности при возникновении обстановки, отвечающей критериям ЧС. Данные методические указания направлены на определение порядка взаимодействия Роструда и его территориальных органов при расследовании несчастных случаев и контроле за своевременностью назначения выплат пострадавшим, исполнявшим трудовые обязанности в момент возникновения ЧС с комиссиями по ликвидации последствий катастроф, аварий и происшествий техногенного характера.         

Приказом Роструда от 05.02.2014 № 36 установлено, что руководителям ГИТ в субъектах РФ при организации расследования несчастных случаев и контроля за своевременностью назначения выплат пострадавшим, находившимся при исполнении трудовых обязанностей, при возникновении обстановки, отвечающей критериям чрезвычайной ситуации (авария, опасное природное явление, катастрофа, стихийное или иное бедствие, которые могут повлечь или повлекли за собой человеческие жертвы, ущерб здоровью людей), взаимодействовать с комиссиями, наделенными в установленном порядке соответствующими полномочиями по ликвидации последствий катастроф, аварий и происшествий техногенного характера, выявлению причин их возникновения.

Определено, что расследованию в установленном законом порядке подлежат события, в результате которых работниками или другими лицами, участвующими в производственной деятельности работодателя, были получены увечья или иные телесные повреждения (травмы), в том числе причиненные другими лицами, включая: повреждения травматического характера, полученные в результате взрывов, аварий, разрушения зданий, сооружений и конструкций, стихийных бедствий и других чрезвычайных ситуаций.

Приказ Роструда от 05.02.2014 № 36 "Об организации работы при возникновении обстановки, отвечающей критериям чрезвычайной ситуации" вступает в силу 9 июня 2014 г.

С перечнем документов, которые вправе потребовать инспектор ГИТ при проведении проверки вы можете ознакомиться, получив демо-доступ к Электронной системе кадровика.

Читайте в этом месяце
    Узнать подробнее >>>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией




      PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64204 от 31.12.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

      Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Извините, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права наших экспертов, многие статьи на сайте находятся в закрытом доступе для незаарегистрированных пользователей. Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И продолжить чтение
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль