Утвержден новый порядок оформления и выдачи дипломов об ученых степенях

21 апреля 2014 811
Существенных изменений Порядок не претерпел. Стоит обратить внимание, что законодатель закрепил в новом Порядке, кем выдаются дипломы и дубликаты дипломов кандидата наук при ликвидации организации на базе которой был создан диссертационный совет

Существенных изменений Порядок не претерпел. Стоит обратить внимание, что законодатель закрепил в новом Порядке, кем выдаются дипломы и дубликаты дипломов кандидата наук при ликвидации организации на базе которой был создан диссертационный совет.

Приказом Минобрнауки России от 04.03.2014 № 157 установлено, что  соответствии со старым порядком смогут получить дипломы две категории соискателей:

  1. защитившие диссертацию до 1 января 2014 года, если их аттестационные дела рассматриваются до 1 января 2015 года;
  2. имеющие высшее образование, подтвержденное дипломом бакалавра, защитившие диссертацию на соискание ученой степени кандидата наук до 1 июля 2014 года, при условии принятия диссертации к рассмотрению на 1 января 2014 года, если их аттестационные дела рассматриваются до 1 июля 2015 года.

Основанием для оформления и выдачи дипломов об ученых степенях и их дубликатов являются приказы Минобрнауки России о выдаче дипломов об ученых степенях лицам, которым присуждена ученая степень доктора наук или кандидата наук, дубликатов дипломов об ученых степенях лицам, утратившим указанные дипломы, а также о замене дипломов. Такие приказы  размещаются в течение 10 дней со дня их регистрации на официальном сайте ВАК при Минобрнауки России в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (http://vak.ed.gov.ru). Оформление дипломов об ученых степенях и их дубликатов осуществляется в двухмесячный срок со дня издания приказов. Установлены правила оформления бланков дипломов об ученых степенях.

Согласно указанному выше приказу личные дела заменены аттестационными, кроме того более подробно расписан порядок оформления дипломов кандидата наук при их замене.

С полезной таблицей "Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением образования" вы можете ознакомиться в Электронной системе кадровика. Получить демо-доступ >>

Читайте в этом месяце
    Узнать подробнее >>>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией




      PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64204 от 31.12.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

      Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Извините, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права наших экспертов, многие статьи на сайте находятся в закрытом доступе для незаарегистрированных пользователей. Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И продолжить чтение
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль