Чем отличаются трудовые мигранты в России и США?

17 мая 2013 1033
Калифорнийские газеты пишут о том, что вскоре испаноязычные жители будут составлять большинство населения Калифорнии. Журналисты преподносят эту информацию без раздражения, говорят об этом, как о забавном курьезном факте, пишет Росбалт.

Калифорнийские газеты пишут о том, что вскоре испаноязычные жители будут составлять большинство населения Калифорнии. Журналисты преподносят эту информацию без раздражения, говорят об этом, как о забавном курьезном факте, пишет Росбалт.

По словам директора Института демографии Высшей школы экономики, профессора Анатолия Вишневского, приток мигрантов из стран ближнего зарубежья неизбежен, так как дешевая рабочая сила выгодна для многих работодателей. К тому же, москвичи не хотят идти на неквалифицированную работу, дворниками в столице работают приезжие из Узбекистана и Таджикистана.

В США отказ от мексиканских мигрантов грозит экономике пограничных с Мексикой районов коллапсом. Например, в Сан-Диего все чернорабочие — приезжие. Предпринимателей, принимающих на работу нелегалов, не штрафуют почти никогда. В российской столице и в Калифорнии миграционные процессы похожи, но американцы относятся к приезжим не так, как россияне. Надписи в различных учреждениях, в ресторанах и магазинах продублированы на испанском языке, знание испанского там считается престижным, изучать язык гастарбайтеров популярно и модно, ведь это помогает вести бизнес. В школах Калифорнии американские дети изучают испанский язык, в некоторых школах есть классы, где обучение первые шесть лет ведется на испанском. Причем в этих классах учатся в основном дети белых англоязычных родителей. Представить, что русские дети начнут изучать в школе узбекский или таджикский язык сложно.

Большинство мигрантов-мексиканцев нелегально пересекают границу. Пограничники стреляют по нелегалам очень редко, но причиной их гибели часто становится обезвоживание или переохлаждение. Проживающие в пограничных районах специально для мигрантов ставят возле домов канистры, наполненные водой.

Общественная организация «Ангелы границы» оказывает приезжим медицинскую помощь, снабжает их продуктами и водой. Американцы относятся к приезжим намного терпимее, чем россияне, утверждает заведующий сектором изучения ксенофобии и предотвращения экстремизма Института социологии РАН Владимир Мукомель. Американцы не допускают публичных высказываний расистского содержания, хотя «на кухне» порой могут возмущаться. Но при этом нужно учитывать и тот факт, что поведение иммигрантов в США отличается от поведения приезжих в России. В США иностранцы стараются следовать местному стилю жизни и уважают местное законодательство. Они быстро перенимают свойственный американскому обществу «культ вежливости», крайне редко допускают хамство или, тем более, приставание к женщине, которое по американским законам является серьезным преступлением.

Для российских приезжих факторами успеха являются опора на национальную диаспору и храбрость. Например, выходцы из Кавказа, характерными чертами для которых являются смелость (трусость на Кавказе — позор для всего рода) и солидарность, очень хорошо приспосабливаются к жизни в России. Перенимать местную культуру они не стремятся.

Американцы привыкли к тому, что полиция не коррумпирована, а законы уважаются и соблюдаются. Выходцы из Кавказа, работающие в США, ведут себя законопослушно. Кроме того, добиться высокого социального статуса у них получается крайне редко. например, таксисты в Лос-Анжелесе это преимущественно армяне, и они работают честно и хорошо. Приставать к пассажиркам в США рискованно. Поэтому американцам сложно понять российские миграционные процессы, они полагают, что общество в России заражено агрессивным национализмом.

Читайте в этом месяце
    Узнать подробнее >>>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией




      PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64204 от 31.12.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

      Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Извините, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права наших экспертов, многие статьи на сайте находятся в закрытом доступе для незаарегистрированных пользователей. Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И продолжить чтение
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль