Глава ФНПР против радикальной правки Трудового кодекса

30 апреля 2013 919
Вчера в ходе лекции "единороссам" председатель Федерации независимых профсоюзов Михаил Шмаков без труда объяснил партийцам, что им еще нужно сделать для скромных наемных работников.

Вчера в ходе лекции "единороссам" председатель Федерации независимых профсоюзов Михаил Шмаков без труда объяснил партийцам, что им еще нужно сделать для скромных наемных работников.

Надо сказать, что краткий курс истории профсоюзного движения в России, изложенный Михаилом Шмаковым в его лекции в рамках партийного обучения "Гражданский университет", складывается из цепочки постоянных столкновений то с властью, то с собственниками. Конечно, ФНПР - давний союзник "ЕР", и от человека, руководящего двадцать лет федерацией отраслевых профсоюзов и представляющего около 21 млн членов, было бы странно ждать фрондерства, но Шмаков смог. "Владимир Владимирович Путин высоко оценивает деятельность профсоюзов, он считает профсоюзы важным элементом жизни и поддерживает нас в нашей деятельности по защите интересов наемных работников, - подчеркнул глава ФНПР. - Но у нас есть много управленцев, в том числе и на самом верхнем уровне, которые привержены идеям либерализма, и для них рабовладение - это лучше всего". Он считает первоочередными проблемами, требующими решения, установление реальной цены труда, создание системы справедливого социального страхования, а также достойные условия жизни для граждан. Шмаков считает, что цена труда сегодня недооценена. Он напомнил, что в начале 90-х годов рост цен на товары и услуги был почти в десять тысяч раз, а роста зарплат не было. "Вновь и вновь звучит мантра, что у нас рост зарплат идет быстрее, чем увеличение производительности труда, - сказал он. -Этот миф я бы хотел разрушить. Мы по уровню зарплат еще не достигли глобальных конкурентов".

Как положительный пример сотрудничества с партией он привел работу над Трудовым кодексом, и в целом он против радикальной его переработки, поскольку именно новый ТК хорошо показал себя во время кризиса.

По завершении лекции, которая транслировалась на все 83 региональных отделения партии, глава ФНПР ответил на вопросы и даже высказал пожелания. Например, посоветовал обратить внимание на случаи, когда увольняют граждан РФ и нанимают мигрантов. Или законодательно, как в Китае, заставлять всех иностранных инвесторов учитывать необходимость сотрудничества с профсоюзами. Впрочем, и к российским собственникам у профорганизаций есть вопросы: так, Шмаков удивлен тем фактом, что в среде пивоваров зачастую препятствуют деятельности профсоюзов на своих предприятиях, хотя, по его мнению, пиво это и есть напиток для профсоюзов. "Нам об этом надо задуматься", - укорил лектор слушателей.

Читайте также: "Общая часть Трудового кодекса РФ: это нужно знать".

Читайте в этом месяце
    Узнать подробнее >>>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией




      PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64204 от 31.12.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

      Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Извините, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права наших экспертов, многие статьи на сайте находятся в закрытом доступе для незаарегистрированных пользователей. Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И продолжить чтение
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль