Финансисты с Уолл-стрит бросают карьеру и уходят в никуда

13 ноября 2012 642
Банковские работники Уолл-стрит бросают карьеру и уходят с работы. Причем, многие из финансистов увольняются, не имея в запасе альтернативного плана трудоустройства, пишет WSJ.

Банковские работники Уолл-стрит бросают карьеру и уходят с работы. Причем, многие из финансистов увольняются, не имея в запасе альтернативного плана трудоустройства, пишет WSJ.

Например, 35-летний Мэтт Вульф, ранее работавший в банке, уходя из Morgan Stanley, даже не попытался найти другую работу. В его ближайших планах — путешествие на мотоцикле по Южной Америке. Четких планов по дальнейшему трудоустройству у бывшего банкира нет.

В результате опроса служащих Bank of America Merrill Lynch, Goldman Sachs, Morgan Stanley, UBS AG, Citigroup Inc. и других финансовых структур выяснилось, что большинство работников банков уходят из-за того, что не выдерживают интенсивного расписания работы и внеурочных нагрузок. Кроме этого работа не оставляет времени на личную жизнь, а недостаток физической активности приводит к набору лишнего веса.

В первом полугодии 2012 года крупнейшие банки Уолл-стрит показали худшие результаты со времен кризиса 2008 года. Сокращение размера бонусов и льгот в связи с ухудшением ситуации в отрасли тоже повлияло на отток кадров. Однако финансовый фактор при увольнении не играет определяющей роли: по итогам опроса Escape the City, 36% опрошенных финансистов утверждают, что повышение зарплаты не способно изменить их отношения к работе. По мнению Росса Бэлтика, управляющего партнера Mercury Partners Inc., уход работников в смежные сферы, смена деятельности и места работы — обычное дело, а вот уход финансистов в никуда, без четкого плана по трудоустройству — это удивительно.

Читайте в этом месяце
    Узнать подробнее >>>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией




      PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64204 от 31.12.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

      Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Извините, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права наших экспертов, многие статьи на сайте находятся в закрытом доступе для незаарегистрированных пользователей. Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И продолжить чтение
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль