Пересмотрены квоты на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд на территорию РФ

19 сентября 2012 345
Минтруд России своим приказом от 24.08.2012 № 76н внес изменения в приложение к приказу Минздравсоцразвития России от 30.11.2011 № 1435н "О распределении по субъектам Российской Федерации утвержденной Правительством Российской Федерации на 2012 год квоты на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности".

Минтруд России своим приказом от 24.08.2012 № 76н внес изменения в приложение к приказу Минздравсоцразвития России от 30.11.2011 № 1435н "О распределении по субъектам Российской Федерации утвержденной Правительством Российской Федерации на 2012 год квоты на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности".

Так, уменьшены квоты на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в РФ в целях осуществления трудовой деятельности:
- по Центральному федеральному округу — с 77140 до 76125 (на 1015 приглашений);
- по Сибирскому — с 49907 до 49643 (на 264);
- по Дальневосточному — с 73552 до 73301 (на 251).

В тоже время квоты увеличены:
- по Северо-Западному федеральному округу — с 41742 до 42292 (на 550);
- по Южному — с 36722 до 40537 (на 3815);
- по Северо-Кавказскому — с 3980 до 4154 (на 174);
- по Приволжскому — с 36068 до 37100 (на 1032).

Документ вступает в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования.

Более подробную информацию обо всех изменениях трудового законодательства и комментариях к ним вы узнаете на Ежегодной Конференции >>

Читайте в этом месяце
    Узнать подробнее >>>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией




      PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64204 от 31.12.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

      Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Извините, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права наших экспертов, многие статьи на сайте находятся в закрытом доступе для незаарегистрированных пользователей. Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И продолжить чтение
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль