HR-мероприятий много, а пользы – мало? Приходите на HR&Trainings EXPO 2012!

13 июля 2012 588
На российском HR-рынке проводится немало выставок, конференций, форумов и круглых столов. Одни из них нацелены на обсуждение узкой темы - например, вовлеченности или кадрового резерва. Другие фокусируются на отдельных направлениях деятельности HR-службы – корпоративном обучении и развитии, подборе и т.п. Есть и такие, которые освещают все самые актуальные для HR-сообщества вопросы. К последним относится ежегодная выставка и конференция HR&Trainings EXPO.

На российском HR-рынке проводится немало выставок, конференций, форумов и круглых столов. Одни из них нацелены на обсуждение узкой темы - например, вовлеченности или кадрового резерва. Другие фокусируются на отдельных направлениях деятельности HR-службы – корпоративном обучении и развитии, подборе и т.п. Есть и такие, которые освещают все самые актуальные для HR-сообщества вопросы. К последним относится ежегодная выставка и конференция HR&Trainings EXPO.

В рамках конференции будут обсуждаться как прикладные вопросы (оценка персонала, работа с талантами и топ-менеджерами, повышение вовлеченности т.п.), так и стратегические (формирование HR-бренда, запросы бизнеса к HR и др.).

На данный момент участие в выставке подтвердили более 80 провайдеров. Среди спикеров – HR-руководители крупнейших компаний (ОАО «Северсталь», Базовый Элемент, ОАО «Сбербанк России», SPLAT, Евраз Холдинг) и известнейшие специалисты рынка провайдеров (Business Relations, ГК Институт тренинга, Тренинг Бутик, Институт коучинга и др.).

Одна из самых заметных новинок конференции 2012 года – блок «Будущее HR». У организаторов HR&Trainings EXPO есть все основания надеяться на то, что результаты работы участников блока будут иметь важнейшее значение для развития российского HR-рынка. Помимо ярких выступлений в рамках «Будущего HR» запланированы такие интересные форматы, как дискуссионные площадки, круглые столы, ток-шоу.

Июль – последний месяц, когда на участие в выставке и конференции предоставляются скидки. Подробности - на сайте организаторов http://www.expo.trainings.ru/

Источник: PRO-персонал

Читайте в этом месяце
    Узнать подробнее >>>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией




      PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64204 от 31.12.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

      Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Извините, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права наших экспертов, многие статьи на сайте находятся в закрытом доступе для незаарегистрированных пользователей. Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И продолжить чтение
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль