В мае больше всего выросли стартовые зарплаты у кадровиков и ИТ-специалистов

6 июня 2012 666
В мае число вакансий в Москве увеличилось на 2%, сообщил Superjob. А вот число резюме уменьшилось на 14,2%. На столь низкую активность работодателей и соискателей, в первую очередь, оказали влияние майские праздники. Специалисты полагают, что в июне компании вновь примутся за более активный поиск персонала, в то время как соискатели, наоборот, отправятся в отпуск.

В мае число вакансий в Москве увеличилось на 2%, сообщил Superjob. А вот число резюме уменьшилось на 14,2%. На столь низкую активность работодателей и соискателей, в первую очередь, оказали влияние майские праздники. Специалисты полагают, что в июне компании вновь примутся за более активный поиск персонала, в то время как соискатели, наоборот, отправятся в отпуск.

Отметим, что значительно чаще, чем в предыдущем месяце, в мае искали госслужащих (+17,7% вакансий) и рабочих (+17,3%). Большая доля предложений (83,5%) размещена прямыми работодателями, остальные вакансии принадлежат кадровым агентствам.

Благодаря снижению числа резюме конкуренция среди соискателей в мае заметно упала: с 3,7 резюме на одну вакансию в апреле до 2,9 в мае. Самая жесткая борьба развернулась за руководящие должности: на одну вакансию топ-менеджера пришлось 14,5 резюме.

Стартовые зарплаты, предлагаемые работодателями, в мае снова выросли во всех исследуемых сферах профессиональной деятельности. Особенно ощутим рост зарплат для специалистов сферы учета кадров и управления персоналом (+1,8% за месяц), также значителен рост зарплатных предложений для ИТ-специалистов и строителей (по +1,4%).

Источник: Astera.ru

Читайте в этом месяце
    Узнать подробнее >>>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией




      PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64204 от 31.12.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

      Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Извините, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права наших экспертов, многие статьи на сайте находятся в закрытом доступе для незаарегистрированных пользователей. Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И продолжить чтение
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль