Не позднее 2 апреля работодатели должны отчитаться о налогах, удержанных с сотрудников

1 марта 2012 397
Статья 230 НК РФ обязывает налоговых агентов представлять в инспекцию по месту своего учета сведения о доходах физических лиц по форме 2−НДФЛ. Данные сведения подаются налоговыми агентами в электронном виде по телекоммуникационным каналам связи или на электронных носителях. При численности работников, получивших доходы в налоговом периоде, до 10 человек налоговые агенты могут представлять такие сведения на бумажных носителях. На это обратили внимание специалисты УФНС России по Мурманской области.

Статья 230 НК РФ обязывает налоговых агентов представлять в инспекцию по месту своего учета сведения о доходах физических лиц по форме 2−НДФЛ. Данные сведения подаются налоговыми агентами в электронном виде по телекоммуникационным каналам связи или на электронных носителях. При численности работников, получивших доходы в налоговом периоде, до 10 человек налоговые агенты могут представлять такие сведения на бумажных носителях. На это обратили внимание специалисты УФНС России по Мурманской области.

В 2012 году сведения представляются по форме, утвержденной приказом ФНС РФ от 17.11.2010 № ММВ-7−3/611@.
В справке по форме 2−НДФЛ работодатель должен указать суммы начисленных, удержанных и перечисленных в бюджетную систему РФ налогов за истекший период.

Представлять справки он обязан ежегодно не позднее 1 апреля года, следующего за отчетным (в 2012 году — не позднее 2 апреля), по месту нахождения организации или месту жительства физического лица, зарегистрированного в качестве индивидуального предпринимателя. В противном случае недобросовестным работодателям грозит штраф в размере 200 руб. за каждую не представленную справку.

Источник: «Зарплата»

Читайте в этом месяце
    Узнать подробнее >>>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией




      PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64204 от 31.12.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

      Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×
      Извините, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права наших экспертов, многие статьи на сайте находятся в закрытом доступе для незаарегистрированных пользователей. Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И продолжить чтение
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль