Или работа, или дурь!

5 мая 2011 1061
Как показал опрос, проведенный Исследовательским центром рекрутингового портала Superjob.ru, инициативу проведения обязательного теста на наркотики при приеме на работу одобряют большинство россиян как среди работодателей, так и среди соискателей.

Как показал опрос, проведенный Исследовательским центром рекрутингового портала Superjob.ru, инициативу проведения обязательного теста на наркотики при приеме на работу одобряют большинство россиян как среди работодателей, так и среди соискателей.На том, чтобы предоставить работодателю возможность проверять соискателей на употребление наркотических веществ, настаивает главный нарколог Минздравсоцразвития России Евгений Брюн.
     С мнением медика согласны 67 процентов экономически активных жителей страны: «Принять на работу наркомана – это большой риск для работодателя, особенно если он делает этот выбор неосознанно. Медициной доказано отрицательное влияние даже легких наркотиков на организм человека, а прежде всего на его психику»; «Конечно, это хорошо. Кому надо, чтобы ответственную работу выполнял наркоман?!» Вместе с тем некоторые респонденты считают, что такой тест на наркотики обязан быть бесплатным для соискателей и проводиться «только после подписания трудового договора».
     Одобряют предложение Минздравсоцразвития и 63% представителей российских компаний, по мнению которых, «бороться с наркотиками необходимо всеми возможными способами». Однако и они поддерживают инициативу главного нарколога с оговорками: «Если только этот тест будет делаться по-настоящему, а не как у нас бывает – за деньги дают любую справку»; «Работодатель должен иметь право на проведение такого теста, но соискатель вправе отказаться от него»; «Положительно, если это не будет дорого для компании».
     Отрицательное отношение к идее Евгения Брюна демонстрируют 19% экономически активных россиян и 18% работодателей, считающих, что подобное тестирование – «это нарушение свобод и прав гражданина» и «глупый популизм».
     Соискатели переживают, что тестирование на наркотики усложнит процедуру приема на работу: «Алкоголь и табак тоже в некоторой степени относятся к наркотикам. Употребляющие их люди автоматически лишаются шанса на трудоустройство?» Работодателей волнует то, что проведение таких исследований ударит по их бюджету: «А кто будет за это платить? При массовом наборе это не так уж и дешево!»
     Затруднились с ответом 14% и 19% участников исследования соответственно: «Отношусь с подозрением. Работодатель будет проводить этот тест самостоятельно или будет отсылать соискателей в поликлинику? Если в поликлинику, то это станет еще одним нелегальным способом зарабатывания денег для недобросовестных врачей»; «Лучше бы занялись чем-то полезным, чтобы наркоманов в нашей стране стало меньше».

Источник: Вечерняя Москва

Читайте в этом месяце
    Узнать подробнее >>>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией




      PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64204 от 31.12.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

      Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Извините, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права наших экспертов, многие статьи на сайте находятся в закрытом доступе для незаарегистрированных пользователей. Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И продолжить чтение
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль