До 100 тыс. рублей заплатят работодатели за несоблюдение квот при трудоустройстве инвалидов

9 февраля 2011 1361
Депутаты на сегодняшнем заседании комитета по здравоохранению Самарской Губернской думы внесли поправки к закону об административных правонарушениях, предусматривающие ответственность предпринимателей за несоблюдение норм квотирования рабочих мест для инвалидов.

Депутаты на сегодняшнем заседании комитета по здравоохранению Самарской Губернской думы внесли поправки к закону об административных правонарушениях, предусматривающие ответственность предпринимателей за несоблюдение норм квотирования рабочих мест для инвалидов.

Если ранее работодатель привлекался к административной ответственности (штрафу в размере от 50 до 100 тысяч рублей) за отсутствие созданных и предоставленных инвалидам рабочих мест, то теперь он на эту же сумму он будет наказан за несоблюдение квоты в полном объеме.

В прошлом году, по данным департамента труда и занятости Самарской области, на руководителей 12 предприятий были составлены административные протоколы за нарушение квот при приеме на работу людей с ограниченными возможностями. Всего проверки соблюдения трудового законодательства прошли на 69 предприятиях.

Депутаты создали рабочую группу, которая займется разработкой подобных поправок не только к областному, но и федеральному законодательству. Члены комитета рекомендовали принять данные поправки на февральском заседании ГубДумы в первом чтении. Окончательно законопроект может быть принят в марте и вступит в силу чрез 10 дней после опубликования.

Источник: samru.ru

Читайте в этом месяце
    Узнать подробнее >>>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией




      PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64204 от 31.12.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

      Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×
      Извините, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права наших экспертов, многие статьи на сайте находятся в закрытом доступе для незаарегистрированных пользователей. Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И продолжить чтение
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль