Россияне против повышения пенсионного возраста

20 декабря 2010 1509
На сайт Минздравсоцразвития России поступают комментарии к Аналитическому докладу «Итоги пенсионной реформы и долгосрочные перспективы развития пенсионной системы РФ» (доклад и форма для предложений были открыты на сайте 29 ноября).

На сайт Минздравсоцразвития России поступают комментарии к Аналитическому докладу «Итоги пенсионной реформы и долгосрочные перспективы развития пенсионной системы РФ» (доклад и форма для предложений были открыты на сайте 29 ноября).Для удобства последующего анализа мы просили людей высказаться по четырем группам вопросов:   

  • доходы пенсионной системы,
  • дефицит пенсионной системы: чем его покрывать,
  • пенсионное обеспечение,
  • накопительный компонент,
  • досрочные пенсии.

На данный момент, как следует из оставленных комментариев, (доклад и форма для предложений были открыты на сайте 29 ноября) для людей самыми важными темами являются пенсионный возраст и досрочный выход на пенсию.

Большинство высказываются категорически против повышения пенсионного возраста. Основные аргументы против: невысокая продолжительность жизни и проблемы с трудоустройством людей старше 50 лет.

Вторым по популярности вопросом стал досрочный выход на пенсию. Тут отмечается единство мнений – почти все написавшие уверены, что систему досрочного выхода на пенсию необходимо совершенствовать. Причем, по мнению участников обсуждения, нагрузка по выплате пенсий «досрочникам» должна приходиться на работодателей. Так как именно они отвечают за условия труда, приводящие к преждевременной потере трудоспособности человека.

Примечательно, что если люди все-таки высказываются за повышение пенсионного возраста, то как правило речь идет о выравнивании границы выхода на пенсию для мужчин и женщин. Правда, среди комментирующих с небольшим перевесом преобладают мужчины (60% авторов).

Также популярностью пользуются предложения закрепить за Пенсионным фондом источник дохода нестрахового характера и ввести страховые взносы за государственных военных служащих.

Ознакомиться с Аналитическим докладом «Итоги пенсионной реформы и долгосрочные перспективы развития пенсионной системы РФ с учетом влияния мирового финансового кризиса» и оставить свои предложения можно на сайте Минздравсоцразвития России или на официальном блоге Министерства.

Справочно:

В Аналитическом докладе Минздравсоцразвития России рассмотрены цели и механизмы изменения пенсионного возраста в различных странах мира. Проанализированы возможные последствия увеличения пенсионного возраста для России. Причем учитывалось влияние этого фактора как на саму пенсионную систему, так и на системы трудовых отношений и социального обеспечения.

На основании проделанной работы можно утверждать, что говорить о повышении пенсионного возраста в России можно только после решения основных проблем:

  • повышение продолжительности жизни россиян до общеевропейского уровня;
  • выделения из общей системы пенсионного страхования института досрочно назначаемых пенсий по условиям труда с обязательным сохранением сформированных пенсионных прав (например, посредством перевода досрочных пенсий в систему обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, где работодатели уплачивают дифференцированные страховые взносы в зависимости от величины риска наступления страхового случая);
  • оптимизации порядка выплаты в период работы пенсий, назначаемых ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста;
  • определения адекватной «пенсионной формулы» (имеется ввиду порядок исчисления пенсионных прав застрахованных лиц, попросту говоря - расчета размера пенсии), которая при увеличении пенсионного возраста не приводила бы к непропорциональному росту обязательств ПФР, не обеспеченному действующим тарифом страховых взносов.

Источник: Минздравсоцразвития

Читайте в этом месяце
    Узнать подробнее >>>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией




      PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64204 от 31.12.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

      Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Извините, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права наших экспертов, многие статьи на сайте находятся в закрытом доступе для незаарегистрированных пользователей. Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И продолжить чтение
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль