• Главная страница
  • » Новости
  • » ПЕРСОНА ДНЯ - Мидонова Евгения, канд. юрид. наук, доцент кафедры государственно-правовых дисциплин филиала государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Саратовская государственная академия права», г. Астрахань

ПЕРСОНА ДНЯ - Мидонова Евгения, канд. юрид. наук, доцент кафедры государственно-правовых дисциплин филиала государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Саратовская государственная академия права», г. Астрахань

1 ноября 2010 1922
Привлекаем работника к ответственности "К дисциплнарной ответственности работник может быть привлечен только своим работодателем"

На командированное лицо полностью распространяется круг прав и обязанностей работника, закрепленный трудовым законодательством, коллективным договором, соглашениями, а также локальными нормативными актами работодателя. Вместе с тем, находясь в командировке, работник выполняет свои обязанности в особых условиях: он осуществляет работу на территории другого работодателя, а значит, любые нарушения командированным работником дисциплины труда могут повлечь последствия – как для его работодателя, так и для «принимающей» стороны.

Необходимо учитывать, что работник заключал трудовой договор с тем работодателем, который направляет его в командировку, а не с тем, в распоряжение которого он командирован для выполнения определенного служебного поручения.

К дисциплинарной ответственности работник может быть привлечен только работодателем, с которым у него существуют трудовые отношения, и только за неисполнение либо за ненадлежащее исполнение должностных обязанностей. Таким образом, на работника, находящегося в командировке, распространяются правила внутреннего трудового распорядка, действующие у его работодателя.

Подробнее читайте в журнале "Справочник кадровика" №11, в статье "Проступок в командировке"



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Тссссс... Только для профессионалов!

Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение статьи, и Вы сможете:

- прочитать 5600 статей по кадровому делопроизводству

- узнать 3200 ответов на вопросы

- посмотреть 44 видеолекции по трудовому законодательству

- скачать любой документ из бесплатной правовой базы

- найти 4800 готовых образцов кадровых документов

Подарок дня: NEW! Справочник должностных инструкций, которые учитывают требования профстандартов

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль