text
PRO-персонал

Компании РФ теряют миллиарды в месяц из-за недосыпания ​cотрудников

  • 28 сентября 2017
  • 140
Компании РФ теряют миллиарды в месяц из-за недосыпания ​cотрудников

Около 190 млрд рублей ежемесячно теряют российские работодатели из-за неэффективности невыспавшихся сотрудников.

Около 190 млрд рублей ежемесячно теряют российские работодатели из-за неэффективности невыспавшихся сотрудников. Об этом в четверг сообщает аналитический центр НАФИ со ссылкой на проведенное в феврале 2016 и апреле 2017 года исследование.

Центр отмечает, что в среднем работающие граждане России не высыпаются 3,7 рабочих дней каждую неделю (как и год назад).

51% респондентов заявили, что не высыпаются в рабочие дни в апреле текущего года. В феврале прошлого так отвечали 47%. Каждый четвертый из них (26%) говорил о том, что не высыпается пять дней в неделю, 20% отвечали, что не высыпаются только два дня еженедельно.

"В 2017 году среди всех опрошенных россиян работают на постоянном месте работы 63% (как и в прошлом году). Из них половина признались, что не высыпаются в рабочие дни, - 51% (в прошлом году – 47%). Из них каждый четвертый (26%) не высыпается 5 дней в неделю, а каждый пятый (20%) – 2 дня в неделю", – пишет центр.

Эксперты НАФИ рассчитали на результатах опроса потенциальный размер переплат, которые российские работодатели делают за неэффективно потраченное рабочее время в следствии недосыпа своего персонала. Для этого респонденты давали оценку своей эффективности в те дни, когда они не высыпаются, по шкале от 0 до 100%. Итак, в среднем опрошенные оценивали свою эффективность в 80% (год назад – 71%).

Учитывая среднюю численность работающих россиян (на начало года Росстат рапортовал о 71,7 млн работающих граждан) и среднюю зарплату по профессиональным группам, переплаты из-за недосыпа сотрудников в целом по России составила 190 млрд рублей в месяц. В феврале прошлого года эта сумма составила 493 млрд рублей ежемесячно. НАФИ отмечает, что на увеличение суммы повлияли более низкая самооценка эффективности в зимний период (на 9 п.п.), а также более высокий средний уровень зарплат в 2016 году (30 142 рубля против 27 846 рублей).

Каким образом регламентируются рабочее время и время отдыха?

Какими документами это оформляется?
Подробно расскажем в статье "Рабочее время и время отдыха"
+ образцы документов!

ПВТР-2018: контрольные вопросы, по которым проверит инспектор ГИТ>>>

Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.