text
PRO-персонал

Большинство граждан готовы заключать электронные трудовые договоры.

  • 19 сентября 2017
  • 476
Большинство граждан готовы заключать электронные трудовые договоры.

Федеральная служба по труду и занятости на портале «Работа в России» провела опрос граждан об их готовности к подписанию трудового договора в электронной форме.

Федеральная служба по труду и занятости на портале «Работа в России» провела опрос граждан об их готовности к подписанию трудового договора в электронной форме.

В опросе приняли участие свыше 2 тыс. человек. О готовности заключать электронный договор заявили около 70% респондентов. При этом 51% из них высказались «за» оформление трудовых отношений в электронном форме исключительно в государственной информационной системе, 16% согласны на подписание договора в системе работодателя. Примерно четверть опрошенных считают, что трудовой договор должен быть оформлен на бумаге.

Наиболее важные для граждан критерии при заключении электронного трудового договора – запрет на изменение электронного договора без участия одной из сторон правоотношений (18%), юридическая значимость документа (7%), а также его бумажная копия (8%). Наименее значимые – удобство подписания (1%) и электронная копия договора (5%). Большинство же (почти 60%) за то, чтобы были обеспечены все вышеперечисленные условия.

Вместе с тем серьезным препятствием к переходу на электронные трудовые договоры может стать необходимость его подписания квалифицированной электронной подписью, о наличии которой сообщили лишь 10% опрошенных.

Что такое трудовой договор?

А как его правильно оформлять?
Подробно расскажем в статье "Трудовой договор"
+ разбор сложных ситуаций!

Типовой трудовой договор: как доработать до идеала >>>

Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Пройдите простую регистрацию за одну минуту и получите бесплатный доступ к прочтению статьи прямо сейчас

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Статья станет доступна после регистрации
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.