ГИТ будет планировать проверки после учета рисков

16 декабря 2015 268
Государство хочет сконцентрироваться на «проблемных работодателях» и полностью освободить от плановых проверок предприятия с низкой категорией риска. К 2017 году планировать проверки ведомство будет на основе результатов оценки рисков причинения вреда здоровью или законным интересам работников.

Уже в следующем году инспекторы труда будут проверять в первую очередь предприятия, относящиеся к категории чрезвычайно высокого риска.

Общественный совет при Роструде одобрил переход на риск-ориентированное планирование работы ГИТ. Предполагается, что конкретное предприятие будет оцениваться с точки зрения рисков причинения вреда здоровью работников и нарушения их законных интересов. Анализ рисков проведут по ключевым критериям: вероятности нарушений, тяжести и масштабности их последствий.

После того, как предприятию будет присвоена категория риска, станет понятно, будет ли оно проверяться ежегодно (высокий риск) или периодичность плановых проверок снизится до одного раза в четыре года (средний риск). Компании с низкими рисками, соблюдающие трудовое законодательство и требования охраны труда, будут освобождены от плановых проверок.

По мнению Роструда в риск-ориентированном планировании заинтересованы добросовестные работодатели. Работники же получают дополнительную защиту своих прав за счет повышенного внимания государства к предприятиям повышенного риска.



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Тссссс... Только для профессионалов!

Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение статьи, и Вы сможете:

- прочитать 5600 статей по кадровому делопроизводству

- узнать 3200 ответов на вопросы

- посмотреть 44 видеолекции по трудовому законодательству

- скачать любой документ из бесплатной правовой базы

- найти 4800 готовых образцов кадровых документов

Подарок дня: NEW! Справочник должностных инструкций, которые учитывают требования профстандартов

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль