Тунеядство придется отрабатывать

11 сентября 2015 2523
Депутаты Заксобрания Санкт-Петербурга считают, что уклонение от трудоустройства должно быть наказано уголовно, и уже готовят соответствующий законопроект. Граждане, не имеющие работы, обязаны будут...

Депутаты Заксобрания Санкт-Петербурга считают, что уклонение от трудоустройства должно быть наказано уголовно, и уже готовят соответствующий законопроект. Граждане, не имеющие работы, обязаны будут встать на биржу труда. А тех, кто уже числится в службе занятости, но при наличии работы уклоняется от трудоустройства свыше шести месяцев, предлагается наказывать исправительными работами сроком до одного года.

Это будет касаться тех, кому предложена подходящая работа. Подходящей работой, согласно Закона о занятости населения, считается работа, которая соответствует:

  • уровню квалификации работника; 
  • условиям последнего места работы; 
  • состоянию здоровья; 
  • транспортной доступности рабочего места; 
  • требованиям по оплате труда: предлагаемый заработок не ниже среднего заработка гражданина, исчисленного за последние 3 месяца по последнему месту работы или в случае его превышения – региональному прожиточному минимуму.

Если предлагаемая работа требует перемены места жительства, и работник дает на это согласие, такая работа тоже считается подходящей.

Наказывать не будут граждан до 18 лет, инвалидов, родителей детей-инвалидов, беременных женщин, женщин с детьми в возрасте до 14 лет, священнослужителей и некоторые иные категории населения.

Реакция органов службы занятости населения на подобную инициативу пока не известна...



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Актуально


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Тссссс... Только для профессионалов!

Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение статьи, и Вы сможете:

- прочитать 5600 статей по кадровому делопроизводству

- узнать 3200 ответов на вопросы

- посмотреть 44 видеолекции по трудовому законодательству

- скачать любой документ из бесплатной правовой базы

- найти 4800 готовых образцов кадровых документов

Подарок дня: NEW! Справочник должностных инструкций, которые учитывают требования профстандартов

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль