Вопрос-ответ № 3

1717

? Как следует оплачивать в 2005 г. листок нетрудоспособности в связи с бытовой травмой, наступившей в период очередного отпуска?

В.В. Кондратова, г. Ржев

Пунктом 1 ст. 8 Федерального закона от 29.12.04 № 202-ФЗ “О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2005 год” (далее – Закон от 29.12.04) установлено, что до принятия федерального закона об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности в связи с материнством и на случай смерти пособие по временной нетрудоспособности вследствие заболевания или травмы (за исключением несчастных случаев на производстве или профессиональных заболеваний) выплачивается застрахованному лицу за первые два дня временной нетрудоспособности за счет средств работодателя, а с третьего дня временной нетрудоспособности – за счет средств Фонда.

Таким образом, исходя из содержания п. 1 ст. 8 Закона от 29.12.04 № 202-ФЗ за весь период временной нетрудоспособности застрахованному пособие по временной нетрудоспособности должно быть исчислено по общеустановленным правилам, т. е. определение размера пособия с учетом непрерывного трудового стажа работника, осуществление ограничения пособия максимальным размером, продолжительность выплаты пособия, сроки обращения и др. Однако выплата пособия будет осуществляться за счет двух источников:

– за счет средств работодателя – первые два дня нетрудоспособности;

– за счет средств Фонда социального страхования РФ с третьего дня временной нетрудоспособности до окончания нетрудоспособности.

! Такой порядок выплаты пособия применяется только на случай заболевания или травмы самого работника.

В таком же порядке осуществляется выплата пособия при бытовой травме, а именно: пособие в этом случае выплачивается с первого дня нетрудоспособности, но первые два дня временной нетрудоспособности оплачиваются за счет средств работодателя, а с третьего дня временной нетрудоспособности – за счет средств Фонда. Данный порядок применяется в т. ч. и при получении бытовой травмы.

! При этом следует иметь в виду, что названный порядок выплаты пособий применяется по страховым случаям, наступившим в 2005 г. Если бытовая травма наступила, например, 29 декабря 2004 г. в период, когда работник находился в очередном отпуске, то пособие по временной нетрудоспособности должно выплачиваться по нормам, действовавшим в 2004 г., т. е. первые 5 дней нетрудоспособности не оплачиваются (с 29 декабря 2004 г. по 2 января 2005 г.), выплату пособия следует исчислять с 3 января 2005 г. по рабочим дням, установленным графиком работы, пропущенным в связи с временной нетрудоспособностью вследствие бытовой травмы.

В связи с этим с 1 января 2005 г. п. 14 Положения о порядке обеспечения пособиями по государственному социальному страхованию, утв. постановлением Президиума ВЦСПС от 12.11.84 № 13-6, руководствоваться не следует.

Читайте в этом месяце
    Узнать подробнее >>>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на статьи

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      Рекомендации по теме

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией




      PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64204 от 31.12.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Извините, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права наших экспертов, многие статьи на сайте находятся в закрытом доступе для незаарегистрированных пользователей.
      Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И читать продолжение
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

      Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль