Вопрос 4…Несчастный случай произошел с работником на территории другой организации. Как он должен быть расследован?

2168

Несчастные случаи, произошедшие с лицами, направленными в установленном порядке для выполнения трудовых обязанностей к другому работодателю и работающими там под его руководством и контролем, расследует комиссия, формируемая и возглавляемая этим работодателем (его представителем). При этом в состав комиссии включается полномочный представитель организации (или работодателя - физического лица), направившей упомянутых лиц. Их неприбытие или несвоевременное прибытие не является основанием для изменения сроков расследования.

К категории лиц, относящихся к направленным в установленном порядке для выполнения работ к другому работодателю, прежде всего следует отнести работников, направленных в служебную командировку. Чтобы работодатель организовал расследование несчастного случая в соответствии с ТК РФ, необходимо соблюдение очень важного условия: должен быть установлен факт работы командированного сотрудника под руководством и контролем работодателя, к которому он был направлен.

Посмотрим, как должен расследоваться несчастный случай в конкретных ситуациях.

Ситуация 1. Работник был направлен в служебную командировку к другому работодателю для выполнения пусконаладочных работ. Руководство и контроль хода работ осуществлял работодатель, к которому был направлен этот сотрудник. Работая на высоте, он упал и получил травму.

На основании ТК РФ расследование данного несчастного случая проводит комиссия, формируемая и возглавляемая работодателем, к которому был направлен командированный работник, в порядке и на условиях, определенных договором между работодателями.

Ситуация 2. Работник был направлен для выполнения сельскохозяйственных работ к другому работодателю, где и трудился под его руководством и контролем. Во время отдыха на не отведенном для него участке на работника был совершен наезд транспортного средства, вследствие чего тот получил травму ноги.

Расследование данного несчастного случая проводит комиссия, формируемая и возглавляемая работодателем, к которому в установленном порядке был направлен работник для выполнения сельскохозяйственных работ. В состав комиссии включается полномочный представитель организации (или работодателя - физического лица), направившей работника.

Ситуация 3. На основании договора между организациями дипломированный (аттестованный) электросварщик предприятия был направлен к другому работодателю для выполнения электросварки несущей металлоконструкции (фермы). Работы проводились под руководством технического персонала предприятия, на которое был направлен электросварщик. При выполнении работ он упал в неогражденный проем в перекрытии и был травмирован.

Расследование этого несчастного случая также проводит комиссия, формируемая и возглавляемая работодателем, к которому по договору между организациями был направлен работник для выполнения электросварочных работ. В состав комиссии включается полномочный представитель организации (или работодателя - физического лица), направившей работника.

Несчастные случаи, произошедшие на территории организации с работниками сторонних предприятий и другими лицами при исполнении ими трудовых обязанностей или задания направившего их работодателя (его представителя), расследует комиссия, формируемая и возглавляемая этим работодателем (его представителем). При необходимости в состав комиссии могут быть включены представители организации, за которой закреплена данная территория на правах владения или аренды.

Ситуация 4. Водитель автомобиля по заданию работодателя был направлен в другую организацию за металлопрокатом. При переезде железнодорожных путей на территории организации на прицеп автомобиля был совершен наезд маневровым тепловозом организации, вследствие чего автомобиль опрокинулся набок, произошла деформация кабины и водитель был травмирован.

Данный несчастный случай расследует комиссия, формируемая и возглавляемая работодателем, направившим работника за металлопрокатом в другую организацию. При необходимости, а в данном случае она налицо, в состав комиссии могут быть включены представители организации, за которой закреплена данная территория и чьей собственностью является маневровый тепловоз.

В таком же порядке создается комиссия для расследования несчастных случаев, произошедших с работниками во время служебной командировки, когда командированный сотрудник не работал под руководством и контролем работодателя, к которому был направлен, а действовал самостоятельно.

Ситуация 5. По заданию работодателя сотрудник был направлен в служебную командировку для выполнения его поручений в различных организациях. В одну из них он должен был доставить пакет документов. При входе он поскользнулся на обледеневших гранитных ступенях и упал, травмировав позвоночник.

Этот несчастный случай расследует комиссия, формируемая и возглавляемая работодателем, направившим работника в командировку. При необходимости в состав комиссии могут быть включены представители организации, при входе в которую получил травму командированный работник.

Несчастные случаи, произошедшие с сотрудниками и другими лицами, выполнявшими работу по заданию работодателя (его представителя) на выделенном в установленном порядке участке сторонней организации, расследует комиссия, формируемая и возглавляемая работодателем (его представителем), производящим работу, с обязательным участием представителя организации, на территории которой производилась эта работа.

Ситуация 6. Несчастный случай с работником произошел в пролете цеха, арендуемого организацией и являющегося частью цеха другой организации (работодателя).

Указанный несчастный случай расследует комиссия, возглавляемая работодателем, арендующим пролет цеха, с обязательным участием представителя организации (арендодателя), на территории которой производилась эта работа.

Ситуация 7. Несчастный случай с работником произошел на территории организации-арендодателя по пути в арендуемый пролет цеха.

Данный несчастный случай расследует комиссия, возглавляемая работодателем, арендующим пролет цеха, с обязательным участием представителя организации-арендодателя, на территории которой произошел несчастный случай.

Ситуация 8. Несчастный случай с работником произошел при работе на оборудовании, арендуемом у другой организации (без аренды территории или участка, на котором установлено оборудование).

Такой несчастный случай расследует комиссия, возглавляемая работодателем, арендующим оборудование, при работе на котором произошел несчастный случай, с обязательным участием представителя организации- арендодателя.

В.С. Еремин



Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Статья для специалистов по работе с кадрами!

Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение.

Дополнительно Вы сможете:
- прочитать еще 5600 рекомендаций по кадровой и HR-тематике
- скачать 4800 готовых образцов документов
- посмотреть 54 видеолекции по трудовому законодательству

Подарок дня: Справочник должностных инструкций по профстандартам

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль