text
PRO-персонал

Приказ о прохождении медосмотра на предприятии

  • 10 июля 2017
  • 307

Как составить приказ о прохождении медосмотра на предприятии и как его хранить? В статье вы найдете образец заполнения приказа и сможете скачать готовый бланк документа.

Когда требуется приказ

Приказ о прохождении медосмотра на предприятии оформляют для того, чтобы организовать медосмотр сотрудников в организации.

Периодические обязательные медосмотры проводят в течение всего срока работы сотрудника в организации с установленной продолжительностью за счет средств работодателя. Их цель – контроль за состоянием здоровья сотрудников и своевременное выявление профзаболеваний.

С 1 июля новый ГОСТ. Что поправить в кадровых документах >>>

Для проведения периодических медосмотров организация формирует список сотрудников, которые:

  • подвергаются воздействию вредных производственных факторов, указанных в перечне, утвержденном приказом Минздравсоцразвития России от 12 апреля 2011 г. № 302н. Также вредные факторы устанавливают по результатам специальной оценки условий труда (аттестации рабочих мест) и в ходе лабораторных исследований и испытаний;
  • выполняют работы по перечню, утвержденному приказом Минздравсоцразвития России от 12 апреля 2011 г. № 302н.

Утвержденный список направляют в территориальный орган Роспотребнадзора в 10-дневный срок.

На основании этого списка составьте составляют перечень сотрудников, которым необходимо пройти периодический осмотр. Если медицинское освидетельствование проводится в отношении сотрудников, занятых на вредных (опасных) работах, в нем нужно указать вредные (опасные) производственные факторы, оказывающие воздействие на сотрудников.

Поименный список сотрудников направляется в медицинскую организацию не позднее чем за два месяца до согласованной с этой организацией даты начала проведения периодического медосмотра. Получив поименный список, медучреждение составляет график проведения медосмотров и согласовывает его с организацией.

Приказ о прохождении медосмотра на предприятии издают после согласования с медицинской организацией графика проведения медосмотра.

Указанный порядок распространяется как для коммерческих, так и для бюджетных организаций.

Как составить приказ

Унифицированной формы документа нет, поэтому его можно составить в произвольной форме.

Для оформления документа используйте фирменный бланк организации.

В приказе о прохождении медосмотра на предприятии необходимо:

  • утвердить дату или график проведения медицинского осмотра;
  • назначить ответственного за проведение медосмотра;
  • перечислить сотрудников, подлежащих прохождению периодического медосмотра;
  • указать медицинскую организацию, которая будет проводить медосмотр;
  • указать место и время проведения медосмотра;
  • распорядится о выдаче сотрудникам направлений для медосмотра;
  • обязать ответственного разъяснить персоналу необходимость прохождения медосмотра и санкции за его не прохождение;
  • обязать руководителей подразделений обеспечить явку персонала на медосмотр согласно графику его проведения и не допускать лиц к рабочим местам не прошедших периодический медосмотр, либо имеющих противопоказания;
  • обязать ознакомить под роспись с данным приказом всех сотрудников  участвующих в медосмотре
  • указать ответственное лицо, контролирующее исполнение документа.

Образец заполнения приказа о прохождении медосмотра на предприятии

Кто подписывает приказ

Приказ о прохождении медосмотра на предприятии подписывает руководитель организации либо уполномоченное лицо. Сотрудникам, которые должны пройти медосмотр, объявляют документ под роспись. При этом они ставят дату ознакомления. 

Если организация использует самостоятельно разработанную форму документа, она вправе включить в него такой реквизит, как печать организации, либо отдела кадров, либо отказаться от него. В результате если самостоятельно разработанная форма приказа по личному составу предусматривает проставление печати организации, либо отдела кадров, то такую печать следует проставлять, если нет – то печать ставить не нужно. Такие выводы следуют из положений статьи 8 Трудового кодекса РФ и статей 7, 9 Закона от 6 декабря 2011 г. № 402-ФЗ. 

Срок хранения приказа

Приказ о прохождении медосмотра на предприятии относится к документам по основной деятельности. Хранить его нужно постоянно. 

Оформить подписку

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл

Это бесплатно и займет меньше минуты

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Пройдите простую регистрацию за одну минуту и получите бесплатный доступ к прочтению статьи прямо сейчас

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Статья станет доступна после регистрации
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.