Плюсы и "минусы" стажировок

172

Плюсы

Минусы

Компания, получает возможность поддерживать нормальный уровень работы в отпускной период, выполнять большой объем разовой работы, которую невозможно реализовать собственными силами, но под которую нецелесообразно брать постоянный персонал.

Существует риск того, что люди, поработав в компании и приобретя ценный опыт и знания, уйдут потом на другое место работы.

Студенты во время стажировки приобретают необходимый опыт для дальнейшей работы, при этом, адаптируясь к корпоративной культуре компании.

Относительно высокая стоимость подобных мероприятий.

"Стажироваться" можно без отрыва от учебы.

Участие в стажировке всегда сопровождается полной неопределенностью относительно будущего.

Стажировки в зарубежных компаниях в большинстве случаев довольно неплохо оплачиваются.

В большинстве российских компаниях стажеры работают даром или их гонорары не превышает средний оклад курьера или промоутера.

Построение имиджа компании как работодателя среди молодых специалистов.

Зачастую практика привлечения молодых специалистов декларируется руководством компаний, но не работает на местах.

При условии успешного прохождения стажировки новичок получает "путевку в жизнь" в виде предложения о приеме на работу, компания – проверенного специалиста, доказавшего свой потенциал и компетентность на деле.

 

Работа на практиках и стажировках помогает избежать разочарований в дальнейшей работе.

 

Экспертная группа "Управление персоналом", Центр кадровых технологий, компания "МЦФЭР"

Читайте в этом месяце
    Узнать подробнее >>>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на статьи

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      Рекомендации по теме

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией




      PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64204 от 31.12.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Извините, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права наших экспертов, многие статьи на сайте находятся в закрытом доступе для незаарегистрированных пользователей.
      Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И читать продолжение
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

      Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль