Индивидуальный план развития сотрудника (пример)

89

Ф.И.О. Иванов Александр Петрович

Должность: менеджер по работе с магазинами

Подразделение: Отдел по работе магазинами

Развитие компетенции: работа с клиентами

Текущий уровень компетенции - 2: "Самостоятельно проводит переговоры с клиентами. Действует строго в установленных рамках. Поддерживает клиентскую базу".

Желаемый уровень компетенции - 3: "Уверенно проводит переговоры. Способен оказывать влияние на собеседника. Поддерживает и развивает клиентскую базу"

Знания и навыки, необходимые сотруднику

Мероприятия/ источники информации

Срок

Участие других сотрудников

Комментарии

1. Знание истории компании и специфики работы в ней

2. Знание эффективности акций, проводимых для сети компании

3. Умение делать презентацию компании и продукта

4. Умение писать деловые письма и коммерческие предложение

5. Умение вести переговоры

Самостоятельное изучение

Посещение всех магазинов компании и знакомство с их руководством

 

Наставник

 

Изучение договоров

 

Юрист

 

Изучение отчетов о проведении рекламных акций

 

Маркетолог

 

Участие в проектах совместно с другими сотрудниками

Участие в переговорах с клиентами в качестве наблюдателя

 

Сотрудники отдела

 

Самостоятельное проведение презентации и переговоров с последующим анализам

 

Руководитель

 

Корпоративная библиотека

Сложные деловые письма. Тактика убеждения на бумаге

 

Менеджер по обучению

 

Презентации. Технология успеха. А. Дикинсон

 

 

 

Управление временем. Г. Архангельский

 

 

 

Переговоры на равных

 

 

 

Тренинги

Ведение переговоров

Искусство публичного выступления

 

Менеджер по обучению

 



Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Статья для специалистов по работе с кадрами!

Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение.

Дополнительно Вы сможете:
- прочитать еще 5600 рекомендаций по кадровой и HR-тематике
- скачать 4800 готовых образцов документов
- посмотреть 54 видеолекции по трудовому законодательству

Подарок дня: Справочник должностных инструкций по профстандартам

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль