Несколько трудовых книжек у работника

313
Может ли у работника быть несколько трудовых книжек?

У работника может быть несколько трудовых книжек, но конкретный работодатель обязан вести только одну трудовую книжку.

НАШ СОВЕТ

Если сотрудник в течение работы предъявит вам вторую трудовую книжку, продолжайте вносить записи в ту, которая уже заполнена при приеме сотрудника на работу (принята у него и оформлена на хранение)

Наличие у работника по каким-либо причинам нескольких оформленных трудовых книжек является довольно распространенной ситуацией, например: трудовая книжка была утеряна, а после оформления новой нашлась, и т. п.

Однако ведение работодателем одновременно двух трудовых книжек недопустимо.

Вместе с тем трудовую книжку, оформленную ранее, работник может предъявить работодателю при наступлении страхового случая в соответствии с п. 8 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, утв. приказом Минздравсоцразвития России от 06.02.2007 № 91.

Работодатель не может быть привлечен к ответственности за наличие у принимаемого на работу сотрудника нескольких трудовых книжек, поскольку не имеет возможности законным способом проверить этот факт. Все последствия наличия нескольких трудовых книжек (например, будущие споры с органами ПФР) коснуться только работника.

Читайте в этом месяце
    Узнать подробнее >>>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на статьи

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      Рекомендации по теме

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией




      PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-64204 от 31.12.2015

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Извините, что прерываем ваше чтение

      Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права наших экспертов, многие статьи на сайте находятся в закрытом доступе для незаарегистрированных пользователей.
      Зарегистрируйтесь, чтобы продолжить чтение. Это займет меньше минуты.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И читать продолжение
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

      Это бесплатно и займет всего одну минуту! Вам станут доступны для скачивания более 2000 форм и образцов документов.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      Ваш подарок придет на указанный при регистрации Email
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль