text
PRO-персонал
22 октября 2018
Прием на работу по срочному трудовому договору имеет свои особенности. В частности, оформление приказа о трудоустройстве несколько отличается от стандартной процедуры. Читайте о том, как оформить заявление и составить приказ о приеме на работу по срочному договору, скачайте образцы документов. 48
19 октября 2018
Интерактивный производственный календарь на 2019 год должен быть у каждого кадрового специалиста. Он содержит информацию о рабочих, праздничных и сокращенных рабочих днях года, а также нормы рабочего времени на различные временные промежутки - месяц, квартал, полугодие, год. 52159
Процедура приема на работу подробно регламентирована Трудовым кодексом. Читайте о том, какие документы обязательны при приеме нового сотрудника, какими можно пренебречь, а какие - оформить самостоятельно 25555
Увольнение по собственному желанию считается одним из самых бесконфликтных. Тем не менее, даже здесь есть “подводные камни”, правила, которые нужно знать любому кадровику. Читайте о том как оформить процедуру, скачайте готовые образцы необходимых документов 1715
Что такое квалификация работника по ТК? Какие уровни ее существуют? Как часто и как правильно ее оценивать? Обо всем читайте в нашей статье 38571
18 октября 2018
Оплачиваемый отпуск полагается любому сотруднику, работающему по трудовому договору. О том, каков порядок его предоставления, как правильно оформить процедуру, читайте в нашей статье. Скачайте образцы всех необходимых документов 5482
Для работы организации гораздо удобнее, когда подписывать документы может не только руководитель. Узнайте, в каких случаях лучше составить приказ на право подписи, а в каких - доверенность, скачайте образцы документов 4698
Как правильно провести собеседование, о чем спрашивать, какие выводы делать из ответов - вот темы, которые волнуют каждого второго кадровика. Написали про это подробную аналитическую статью 3936
17 октября 2018
Когда применяется совмещение, можно ли совмещать более двух должностей, кому оно удобно и как его оформить? Читайте в нашей статье, скачайте готовые образцы документов 5788
16 октября 2018
Правила внутреннего трудового распорядка вводятся в действие приказом об их утверждении на предприятии. Читайте о том, как его правильно составить и оформить, скачайте образец 5371
Все работодатели стремятся получить заранее как можно больше информации о кандидатах на должность. Что именно проверяют службы безопасности при приеме на работу, в какие сроки и законны ли эти проверки, читайте в нашей статье 2240
Как составить приказ об отмене совмещения должностей и каковы особенности отмены доплаты за совмещение? Читайте в нашей статье, скачайте готовый образец документа 943
Скользящий график – это не синоним графику сменному, при этом отличия касаются учета отработанных часов и их оплаты. Рассказываем о том, как правильно ввести на предприятии такой режим, как составить скользящий график на 2018-2019 год и в чем нюансы процедуры 32278
29 июня 2018
Трудовое законодательство России с 1 июля 2018 года ждут серьезные изменения. Самое главное - радикальное изменение правил оформления кадровых документов. Подготовили для вас новые полезные таблицы всех важных изменений 2018 года, прошлых и планируемых. 207592
Сайт по кадровому делопроизводству: образцы документов, пошаговые инструкции, актуальные статьи, новости, изменения трудового законодательства. Тысячи полезных материалов на одном кадровом портале. Официальный сайт журнала "Справочник кадровика" для специалистов по кадрам и управлению персоналом.
22
октября 2018
понедельник
Событий нет
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 31 1 2 3 4
Календ. дней
31
рабочих
23
вых. и праздн.
8

Заканчивается подписка?

Оформить подписку на журнал «Справочник кадровика» удобно в нашем интернет-магазине:

Хочу подписаться!

Что такое квалификация работника по ТК? Какие уровни ее существуют? Как часто и как правильно ее оценивать? Обо всем читайте в нашей статье 38571
Собрали всю полезную информацию о профстандартах для водителей автомобилей в одну статью. Читайте о структуре и ключевых моментах документа и о том, как его правильно внедрять. Скачайте документы для разных транспортных средств 21636
Профессиональный стандарт бухгалтера регламентирует знания, умения и прописывает трудовые обязанности сотрудника. Узнайте, для кого обязательны новые требования, скачайте образцы всех нужных документов 17893
Быть конкурентоспособным и востребованным на рынке труда, зарабатывать больше и регулярно получать повышение в должности, считаться ценным сотрудником и не бояться сокращения, иметь дополнительные льготы, бонусы и преференции от руководства – все это вам может дать высокий уровень профквалификации. 1931
С мая 2018 года у компаний появились новые обязанности по гражданской обороне. Не обучите одного работника или не заполните журнал — минимальный штраф 100 тыс. рублей. Подготовили подробную статью, как провести вводный инструктаж по гражданской обороне, с готовыми образцами необходимых документов 50667
Со 2 мая 2017 года вновь нанятые работники проходят первое инструктирование по гражданской обороне в течение месяца, учет занятий ведется в журнале по специально разработанной форме. В статье приведена примерная форма журнала инструктажа по гражданской обороне, которую можно скачать бесплатно. 11596
Курсовое обучение по гражданской обороне необходимо проводить со всеми сотрудниками организации один раз в год. Объем обучения – не менее 16 часов. Специально для вас мы составили примерную программу курсового обучения. 27048
Положен ли отпуск при работе по совместительству? Как оформить, если этого желает сотрудник? Каковы правила предоставления такого отдыха, а также его продолжительность? Из нашей статье Вы узнаете о правилах предоставления отпуска работнику по совместительству и особенности его оформления. 18163
Когда утверждается график отпусков на предприятии? В соответствии с законом график должен быть утвержден работодателем не позднее чем за две недели до наступления календарного года. Сам процесс составление документа и учет мнения выборного органа первичной профсоюзной организации (при его наличии) занимают определенное время. Поэтому к подготовке этого документа необходимо приступить заранее. Остановимся на процедуре разработки и подписании подробнее. 50163
Одной из причин ограничения срока трудового договора закон признает необходимость выполнения временных работ. Что такое временная работа? Есть ли специальные правила заключения и расторжения трудового договора на выполнение временных работ? Каковы особенности трудовых отношений с временными работниками? Об этом - в нашей статье. 30666
Для многих кадровиков восстановление работника на прежнем месте через суд - неожиданная ситуация, процедура оформления которой вызывает затруднения. Собрали всю полезную информацию в одной статье, с пошаговой инструкцией и примерами документов 38073
Постановление Президиума Верховного Суда РФ от 21.12.2011 № 20-ПВ11. 202
Как сделать дубликат трудовой книжки? Это является частым запросом в поисковиках. Часто необходимо выдать дубликат трудовой книжки при увольнении. Такая обязанность может возникнуть у организации, если суд признал увольнение сотрудника незаконным, а сам работник требует не просто изменить уже внесенную формулировку увольнения. В настоящей статье подробно рассмотрим алгоритм действий работодателя в подобных ситуациях. 59213
Интерактивный производственный календарь на 2019 год должен быть у каждого кадрового специалиста. Он содержит информацию о рабочих, праздничных и сокращенных рабочих днях года, а также нормы рабочего времени на различные временные промежутки - месяц, квартал, полугодие, год. 52159
График работы и режим рабочего времени устанавливается обычно один раз и на достаточно длительный срок. Но иногда возникает необходимость его поменять. Читайте о том, как составить приказ об изменении графика работы, скачайте образец 11857
График работы сотрудников поможет спланировать бесперебойный труд при работе в сменном режиме. Читайте о том, как его составить, скачайте образец 1700
Современный человек стремится найти достойную работу, отвечающую многим требованиям. Одно из них – возможность карьерного роста и развития. 849
Есть ситуации, в которых денежное вознаграждение по каким-либо причинам невозможно или нецелесообразно. В этих случаях применяются методы немонетарной мотивации. Система, о которой пойдет речь в статье, основана на принципах так называемого жетонного вознаграждения, связанного с именем американского психолога В. Скиннера. 229
Нередко компании несут значительные потери из-за неэффективности своей системы мотивации и некачественного управления фондом оплаты труда. Иногда работодатель не замечает, что низкая производительность сотрудников и высокая текучесть кадров объясняется непрозрачной и несправедливой моделью компенсаций. Чтобы привести вознаграждение каждого работника в соответствие с его вкладом в общий результат, многие компании сегодня используют систему грейдов. 4047
В каких случаях возможен перевод со срочного трудового договора на бессрочный? Каков порядок перевода? А Можно ли бессрочный трудовой договор сделать срочным? Обо всем читайте в нашей статье 8662
Часто сотрудники после увольнения обращаются в суды, и их восстанавливают на прежнем месте, при этом признавая увольнение незаконным. Время, прошедшее с последнего рабочего дня гражданина до момента вынесения решения суда о восстановлении будет считаться вынужденным прогулом. В нашей статье мы разберем актуальные вопросы, касающиеся вынужденного прогула, а также порядок оплаты такого периода. 18914
Любая ревизия документации организации для работодателя событие неприятное. Каждый год Государственные Инспекции Труда (ГИТ) субъектов федерации утверждают списки компаний, попадающих под плановую проверку. Такие списки находятся в свободном доступе и все заинтересованные могут проверить, будут ли проверять их предприятию. Помимо плановых ревизий, к Вам может заявиться проверка и внеочередная, вызванная жалобой Вашего коллеги. Как действовать при этом и поговорим далее. 13795
Как составить приказ о доплате за увеличение объема работы, в каких случаях он требуется и как его хранить? Обо всем читайте в нашей статье, скачайте образец документа 2535
Одна из самых простых и понятных зарплатных систем - тарифная. Она предполагает фиксированную оплату работнику за время проведенное на рабочем месте. О том, как установить тарифы и рассчитать зарплату, читайте в нашей статье 3866
В тех компаниях, где руководители стремятся повысить показатели производительности и мотивации персонала без потери качества работы, прибегают к аккордной системе оплаты труда. О преимуществах и недостатках ее применения, с примерами расчетов, читайте в нашей статье 155
Оформление временного сотрудника на время декрета основной работницы имеет свои нюансы. Читайте о том, как составить срочный трудовой договор на время декретного отпуска, скачайте образец 10141
Профессия водителя напрямую связана с безопасностью. Для адаптации к условиям конкретной работы водители проходят стажировку при приеме на работу. О том, как она проводится и оформляется, сколько длится и как оплачивается, читайте в нашей статье 7525
Особое место в трудовой деятельности кадровиков занимает оформление иностранных граждан, сопровождающееся характерными для этого процесса сложностями, нюансами и подводными камнями. 479
Увольнение по собственному желанию считается одним из самых бесконфликтных. Тем не менее, даже здесь есть “подводные камни”, правила, которые нужно знать любому кадровику. Читайте о том как оформить процедуру, скачайте готовые образцы необходимых документов 1714
Факт прекращения трудового договора с сотрудником и его увольнения оформляют соответствующим распоряжением. Узнайте, как составить приказ об увольнении работника, скачайте образец и бланк документа 2712
В практике любого кадровика может возникнуть массовое сокращение персонала по целому ряду причин. Увольнение какого количества сотрудников считается массовым и как правильно его оформить, чтобы избежать последствий в суде, читайте в нашей статье. 3880
Зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл

Это бесплатно и займет меньше минуты

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.