Как быстро мы должны оформить трудовую книжку?

149

Вопрос

К нам на работу в магазин устраивается молодая сотрудница. До этого она еще нигде не работала, и у нее нет трудовой книжки. Она предъявила лишь диплом, паспорт и страховку. Так как у нее нет обязательного документа, должны ли мы заняться оформлением трудовой книжки? Как быстро мы должны ее оформить и что нужно для оформления трудовой книжки (дополнительные документы или сведения о кандидате).

Ответ

Первичное оформление трудовой книжки в вашем случае берет на себя отдел кадров, так как до этого работник не имел трудового стажа. Согласно ст. 65 ТК РФ законодатель установил: «при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю: паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства; страховое свидетельство государственного пенсионного страхования; документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу; документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки». Заявление об оформлении трудовой книжки (по образцу) подает кандидат, указывая, что раннее он не работал, и у него нет трудового стажа.

Отметим, что вы не имеете права потребовать дополнительные документы для подписания трудового договора, кроме тех, которые перечислены в ст. 65 ТК РФ. И именно вы должны оформить трудовою книжку (ст. 65 ТК РФ: «в  случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением»).

Что касается сроков оформления книжки: вы обязаны оформить документ в присутствии работника не позднее 7 дней со дня приема его на работу. Для этого кандидат должен подать письменное заявление на оформление трудовой книжки. После чего вы подготавливаете документ, вносите все сведения о работнике согласно требованиям Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ.

Оформленная трудовая книжка храниться в отделе кадров и не выдается на руки работнику. Если ему потребуется ее копия – она подготавливается в течение 3 дней, заверяется руководителем предприятия и выдается сотруднику (по письменному заявлению).



Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Опрос

Начинка для торта

  • Суфле 10.77%
  • Мусс из черной спородины 1.54%
  • Сырное "Парфе" 4.62%
  • Три шоколада 13.85%
  • Чизкейк Нью-Йорк 12.31%
  • Медовый Торт 4.62%
  • Медовый классический торт 0%
  • Фисташковое пралине 15.38%
  • Йогуртовый мусс с маскарпоне 7.69%
  • Шоколадно ментоловый мусс 6.15%
  • Черничный торт со свежей голубикой 9.23%
  • Шоколадный торт с ирландским муссом 7.69%
  • Ореховый торт 13.85%
  • Профитроли с карамелью 0%
  • Эстерхази 10.77%
  • Тирамису 15.38%
  • Мильфей 4.62%
  • Торт Мокко 7.69%
  • Десерт Павлова (без муки) 4.62%
  • Немецкий молочный торт 1.54%
  • Сметанный домашний торт 16.92%
  • Мусс из чернослива 4.62%
  • Мусс манго - малина или манго - маракуйя 9.23%
  • Норвежский торт Най 0%
  • Домашний бисквитный ягодный торт 30.77%
Другие опросы

Рассылка



PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Ознакомительный период завершен

Продолжить чтение можно после бесплатной регистрации.

В дополнение вы получите шаблоны самых востребованных и учитывающих профстандарты должностных инструкций:

  • выберите нужную инструкцию
  • скачайте ее БЕСПЛАТНО после регистрации



У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Зарегистрируйтесь, чтобы скачать

Скачивание материалов доступно только для зарегистрированных участников


У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль