Распределены квоты на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу

3 февраля 2015 993
Общая квота на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу в целом по РФ, как и по профессионально-квалификационным группам, а также квота на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в РФ в целях осуществления трудовой деятельности составляет – 275 856

Общая квота на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу в целом по РФ, как и по профессионально-квалификационным группам, а также квота на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в РФ в целях осуществления трудовой деятельности составляет – 275 856.

В соответствии с постановлением Правительства РФ от 18.12.2014 № 1400 "Об определении потребности в привлечении в Российскую Федерацию иностранных работников, прибывающих в Российскую Федерацию на основании визы, в том числе по приоритетным профессионально-квалификационным группам, и утверждении квот на 2015 год" утверждены: распределение по субъектам РФ на 2015 год квоты на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу; распределение по субъектам РФ на 2015 год квоты на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу по профессионально-квалификационным группам; распределение по субъектам РФ на 2015 год квоты на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в РФ в целях осуществления трудовой деятельности.

Так, например, распределение квоты на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу по профессионально-квалификационным группам по Смоленской области выглядит следующим образом: руководители учреждений, организаций и предприятий и их структурных подразделений (служб) – 28, специалисты в области естественных и инженерных наук – 1, специалисты среднего уровня квалификации физических и инженерных направлений деятельности – 44, рабочие, занятые на горных, горнокапитальных и на строительно-монтажных и ремонтно-строительных работах – 121, рабочие металлообрабатывающей и машиностроительной промышленности – 4, другие профессии квалифицированных рабочих крупных и мелких промышленных предприятий – 40, операторы, аппаратчики и машинисты промышленных установок – 15, операторы, аппаратчики, машинисты и слесари-сборщики стационарного оборудования – 13, иные профессионально-квалификационные группы – 9.

Приказ Минтруда России от 31.12.2014 № 1208н "О распределении по субъектам Российской Федерации утвержденных Правительством Российской Федерации на 2015 год квот на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу и приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности" вступает в силу 10 февраля 2015 г.

Распределены квоты на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу

Следить за всеми последними изменениями миграционного и трудового законодательства вы можете, получив демо-доступ к Электронной системе кадровика.



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь, чтобы скачать

Скачивание материалов доступно только для зарегистрированных участников

Чтобы скачать нужны документ, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

В подарок вы получите шаблоны самых востребованных и учитывающих профстандарты должностных инструкций:

  • выберите нужную инструкцию
  • скачайте ее БЕСПЛАТНО после регистрации



У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Продолжить чтение можно после бесплатной регистрации

Здравствуйте! Чтобы продолжить чтение статей на сайте «Pro-personal», пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль