• Главная страница
  • » Новости
  • » Правительство РФ утвердило правила назначения и выплаты стипендий для молодых деятелей культуры и искусства

Правительство РФ утвердило правила назначения и выплаты стипендий для молодых деятелей культуры и искусства

7 ноября 2014 1074
В целях стимулирования творческой деятельности в сфере культуры и искусства Правительство РФ учредило, начиная с 2014 года, 100 стипендий для молодых деятелей культуры и искусства в размере 20000 рублей каждая, которые подлежат выплате ежемесячно

В целях стимулирования творческой деятельности в сфере культуры и искусства Правительство РФ учредило, начиная с 2014 года, 100 стипендий для молодых деятелей культуры и искусства в размере 20000 рублей каждая, которые подлежат выплате ежемесячно.

Установлено, что стипендии Правительства РФ призваны стимулировать творческую деятельность молодых деятелей культуры и искусства и содействовать расширению практики привлечения их к работе в учреждениях культуры и искусства, находящихся в ведении органов исполнительной власти субъектов РФ и органов местного самоуправления, в целях сохранения и развития культуры в регионах РФ (далее - региональные учреждения культуры и искусства).

Правилами определено, что кандидатами на назначение стипендий Правительства РФ могут быть молодые (до 35 лет) творческие деятели в области культуры и искусства, непосредственно задействованные в творческом процессе и являющиеся гражданами РФ.

Назначение и выплата стипендий Правительства РФ осуществляется по результатам конкурсного отбора кандидатов сроком на 1 год и может производиться не более 3 раз в отношении одного кандидата до достижения им 35 лет. Выплата данного вида стипендий осуществляется в отношении определенного круга лиц, работающих в региональных учреждениях культуры и искусства, либо приглашаемых для работы в такие учреждения.

Конкурсный отбор проводится не чаще одного раза в год.

Постановление Правительства РФ от 29.10.2014 № 1111 «О стипендиях Правительства Российской Федерации для молодых деятелей культуры и искусства» вступает в силу 7 ноября 2015 г.

Правительство РФ утвердило правила назначения и выплаты стипендий для молодых деятелей культуры и искусства

Получить комплексную информацию о различных видах поощрения работников вы можете в Электронной системе кадровика.



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Опрос

Начинка для торта

  • Суфле 10.77%
  • Мусс из черной спородины 1.54%
  • Сырное "Парфе" 4.62%
  • Три шоколада 13.85%
  • Чизкейк Нью-Йорк 12.31%
  • Медовый Торт 4.62%
  • Медовый классический торт 0%
  • Фисташковое пралине 15.38%
  • Йогуртовый мусс с маскарпоне 7.69%
  • Шоколадно ментоловый мусс 6.15%
  • Черничный торт со свежей голубикой 9.23%
  • Шоколадный торт с ирландским муссом 7.69%
  • Ореховый торт 13.85%
  • Профитроли с карамелью 0%
  • Эстерхази 10.77%
  • Тирамису 15.38%
  • Мильфей 4.62%
  • Торт Мокко 7.69%
  • Десерт Павлова (без муки) 4.62%
  • Немецкий молочный торт 1.54%
  • Сметанный домашний торт 16.92%
  • Мусс из чернослива 4.62%
  • Мусс манго - малина или манго - маракуйя 9.23%
  • Норвежский торт Най 0%
  • Домашний бисквитный ягодный торт 30.77%
Другие опросы

Рассылка



PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
×
Зарегистрируйтесь, чтобы скачать

Скачивание материалов доступно только для зарегистрированных участников


У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль