Половина россиян хотят найти новую работу

15 мая 2013 601
Почти половина жителей России, 49%, хотели бы сменить работу. Большинство респондентов хотят поменять место работы из-за маленькой зарплаты. Такие данные были получены в ходе опроса ВЦИОМ, в котором приняли участие 1600 человек их 42 областей, республик и краев России.

Почти половина жителей России, 49%, хотели бы сменить работу. Большинство респондентов хотят поменять место работы из-за маленькой зарплаты. Такие данные были получены в ходе опроса ВЦИОМ, в котором приняли участие 1600 человек их 42 областей, республик и краев России.

В прошлом году сменить работу хотели 55% россиян, а в кризисном 2009 году о смене работы задумывались всего 42% опрошенных. По словам гендиректора Exclusive Personnel Александра Казакова число людей, неудовлетворенных своей работой, будет увеличиваться. Представители нового поколения не так сильно привязаны к конкретному месту работы и работодателю, как люди советского поколения, кроме того, многих людей не устраивает уровень зарплаты, которая не росла, в то время, как цены и тарифы увеличивались.

По данным опроса ВЦИОМ самой частой причиной смены работы является низкая зарплата, далее следует высокая нагрузка, работа, не вызывающая интереса, работа не по своей специальности. При этом россияне готовы мириться с плохими отношениями в коллективе, — эта причину респонденты указывали реже других, так же, как желание открыть свое дело или семейные обстоятельства.

Высокая заработная плата — главный критерий при выборе новой работы для 71% опрошенных. При этом 74% респондентов отметили, что они удовлетворены своей работой.

Читайте также: "Типичные ошибки работодателя при увольнении по сокращению численности или штата работников".



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь, чтобы скачать

Скачивание материалов доступно только для зарегистрированных участников

Чтобы скачать нужны документ, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

В подарок вы получите шаблоны самых востребованных и учитывающих профстандарты должностных инструкций:

  • выберите нужную инструкцию
  • скачайте ее БЕСПЛАТНО после регистрации



У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Продолжить чтение можно после бесплатной регистрации

Здравствуйте! Чтобы продолжить чтение статей на сайте «Pro-personal», пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль