Минимальная зарплата в Свердловской области с 1 июля вырастет

31 мая 2012 1891
30 мая на заседании региональной трехсторонней комиссии между правительством, промышленниками и федерацией профсоюзов было подписано соглашение «О минимальной заработной плате в Свердловской области». Представители работодателей, работников и исполнительной власти договорились о том, что с 1 июля 2012 года размер минимальной заработной платы вырастет с 4611 рублей до 5300, то есть на 15 процентов.

30 мая на заседании региональной трехсторонней комиссии между правительством, промышленниками и федерацией профсоюзов было подписано соглашение «О минимальной заработной плате в Свердловской области». Представители работодателей, работников и исполнительной власти договорились о том, что с 1 июля 2012 года размер минимальной заработной платы вырастет с 4611 рублей до 5300, то есть на 15 процентов.

Напомним, этот вопрос решался с апреля 2011 года, когда на областной профсоюзной конференции ее участники попросили Александра Мишарина увеличить МРОТ в Свердловской области на величину «уральского коэффициента» по сравнению с общероссийским. Почти год шли переговоры между представителями федерации профсоюзов и правительством области. Промышленники дали положительный ответ быстрее, но с оговоркой: новый минимальный размер зарплаты не будет распространяться на ранее заключенные коллективные договоры и соглашения.

- Связано это с тем, что некоторые компенсационные и стимулирующие выплаты, предусмотренные в коллективных договорах предприятий на ряд лет, базируются на МРОТ, - комментирует Михаил Черепанов, первый вице-президент Свердловского областного союза промышленников и предпринимателей. - И поскольку бюджеты компаний уже утверждены, СОСПП считает нежелательным их пересмотр.

Так что повышение МРОТ на 15 процентов заметят в основном лишь сотрудники областных и муниципальных предприятий: промышленники, внеся такую оговорку в текст соглашения, фактически сохранили статус-кво в сфере оплаты труда на своих предприятиях.

Источник: «Российская газета»



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь, чтобы скачать

Скачивание материалов доступно только для зарегистрированных участников

Чтобы скачать нужны документ, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

В подарок вы получите шаблоны самых востребованных и учитывающих профстандарты должностных инструкций:

  • выберите нужную инструкцию
  • скачайте ее БЕСПЛАТНО после регистрации



У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Продолжить чтение можно после бесплатной регистрации

Здравствуйте! Чтобы продолжить чтение статей на сайте «Pro-personal», пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль