ГИТ Калмыкии выявила в районной больнице нарушения законодательства о труде и охране труда

11 мая 2012 650
Государственной инспекцией труда в Республике Калмыкия совместно с прокуратурой Юстинского района РК проведена внеплановая проверка в МЛБУ «Юстинская ЦРБ».

Государственной инспекцией труда в Республике Калмыкия совместно с прокуратурой Юстинского района РК проведена внеплановая проверка в МЛБУ «Юстинская ЦРБ».

В ходе проверки были выявлены нарушения ст. 212, 225 Трудового Кодекса Российской Федерации (ТК РФ), п.3.1 "Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" – главный врач и специалисты не прошли обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в порядке, установленном Правительством РФ.

В нарушение ст. 123 ч. 3 ТК РФ о времени начала отпуска не уведомляют работников под роспись не позднее, чем за две недели до его начала.

В нарушение ст. 68 ч.3 ТК РФ при приеме на работу (до подписания трудового договора) не ознакамливают работников под роспись с правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными правовыми актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника, коллективным договором.

В нарушение ст.282 ТК РФ не заключаются трудовые договоры в письменной форме со всеми совместителями.

По итогам проверки главному врачу выдано обязательное для исполнения предписание об устранении выявленных нарушений. Прокуратурой района возбуждено административное производство по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ в отношении главного врача больницы.

Источник: Роструд



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь, чтобы скачать

Скачивание материалов доступно только для зарегистрированных участников

Чтобы скачать нужны документ, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

В подарок вы получите шаблоны самых востребованных и учитывающих профстандарты должностных инструкций:

  • выберите нужную инструкцию
  • скачайте ее БЕСПЛАТНО после регистрации



У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Продолжить чтение можно после бесплатной регистрации

Здравствуйте! Чтобы продолжить чтение статей на сайте «Pro-personal», пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль