Для успешной карьеры предъявите язык

11 января 2012 876
Говорила вам мама: «Учи английский, учи!», а вы ленились? Мама была, как всегда, права: нынче без хорошего владения иностранным языком (лучше - двумя) рассчитывать на престижную и высокооплачиваемую работу не приходится. Этот тренд, наряду с прочими, выявили эксперты рекрутинговой компании Antal Russia, проанализировав тенденции рынка труда в 2011 году и составив прогноз на 2012-й.

Говорила вам мама: «Учи английский, учи!», а вы ленились? Мама была, как всегда, права: нынче без хорошего владения иностранным языком (лучше – двумя) рассчитывать на престижную и высокооплачиваемую работу не приходится. Этот тренд, наряду с прочими, выявили эксперты рекрутинговой компании Antal Russia, проанализировав тенденции рынка труда в 2011 году и составив прогноз на 2012-й.

– Мы ожидаем рост спроса на сильных менеджеров по продажам и специалистов, способных оптимизировать затраты, как это обычно происходит в непростые для экономики периоды, - говорит управляющий директор Antal Russia Михаэль Гермерсхаузен. – Будут расти темпы найма персонала в регионах, что стало заметной тенденцией за последние месяцы.

Сохраняется высокий спрос на менеджеров по продажам в секторах IT/Telecom, B2B (бизнес для бизнеса), FMCG (товаров повседневного спроса) и фармацевтики. Помимо традиционных требований – профессионального опыта и свободного владения английским, – работодатели все чаще обращают внимание на личные планы продаж соискателей. Распространена практика переманивания лучших специалистов у конкурентов с повышением их дохода на 20-30%, а также привлечение иностранных специалистов, имеющих опыт работы в России.

– На автомобильном рынке в последнее время вырос спрос на профессионалов в области бренд-менеджмента в связи со структурными изменениями крупных игроков, – говорит старший менеджер департамента рекрутмента в области продаж и маркетинга Antal Russia Екатерина Бахарева. – Работодатели предпочитают брать людей из компаний того же сектора, однако профессионалы с опытом работы в FMCG также успешно выдерживают конкуренцию. В производственном секторе в особом дефиците специалисты среднего управленческого звена на позиции главного энергетика, главного инженера, менеджера по качеству, руководителей различных служб (к примеру, службы эксплуатации). Находить таких людей сложно из-за жестких требований, среди которых опыт работы в том же сегменте рынка и свободное знание иностранного языка.

– В 2012 году будут очень востребованы специалисты в сфере ИКТ, – считает ведущий специалист кадрового центра «ЮНИТИ» Виталий Лаврентьев. – А также специалисты в области геологии, разведки и разработки полезных ископаемых, нефтегазового дела. В автотранспортном комплексе требуются специалисты по организации и управлению дорожным движением. Будет много вакансий для рабочих специальностей, да и престиж их понемногу начал подниматься: на некоторых предприятиях зарплата высококвалифицированных рабочих сопоставима с зарплатой менеджера среднего звена.

– В 2012 году широкие перспективы для профессионалов откроются в телекоммуникациях, нанотехнологиях, нефтегазовом, энергетическом, финансово-банковском секторах и, безусловно, в продажах, – уверена и ведущий консультант рекрутингового агентства Penny Lane Personnel Элла Михайлова. – И не только потому, что здесь можно добиться финансового благополучия или заполнить строчку в резюме. Здесь немало возможностей и для личностной самореализации.

Источник: «Российская газета»



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Опрос

Начинка для торта

  • Суфле 10.77%
  • Мусс из черной спородины 1.54%
  • Сырное "Парфе" 4.62%
  • Три шоколада 13.85%
  • Чизкейк Нью-Йорк 12.31%
  • Медовый Торт 4.62%
  • Медовый классический торт 0%
  • Фисташковое пралине 15.38%
  • Йогуртовый мусс с маскарпоне 7.69%
  • Шоколадно ментоловый мусс 6.15%
  • Черничный торт со свежей голубикой 9.23%
  • Шоколадный торт с ирландским муссом 7.69%
  • Ореховый торт 13.85%
  • Профитроли с карамелью 0%
  • Эстерхази 10.77%
  • Тирамису 15.38%
  • Мильфей 4.62%
  • Торт Мокко 7.69%
  • Десерт Павлова (без муки) 4.62%
  • Немецкий молочный торт 1.54%
  • Сметанный домашний торт 16.92%
  • Мусс из чернослива 4.62%
  • Мусс манго - малина или манго - маракуйя 9.23%
  • Норвежский торт Най 0%
  • Домашний бисквитный ягодный торт 30.77%
Другие опросы

Рассылка



PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
×
Зарегистрируйтесь, чтобы скачать

Скачивание материалов доступно только для зарегистрированных участников


У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль