Черногорским пенсионерам отказали в работе из-за возраста

27 июня 2011 1358
Индивидуальный предприниматель из Черногорска Ирина Костенко отказала двум гражданам в приеме на работу, ссылаясь на их возраст. С жалобой на бизнес леди в прокуратуру обратился руководитель Центра занятости населения Черногорска.

Индивидуальный предприниматель из Черногорска Ирина Костенко отказала двум гражданам в приеме на работу, ссылаясь на их возраст. С жалобой на бизнес леди в прокуратуру обратился руководитель Центра занятости населения Черногорска.

В результате проверки, проведенной прокуратурой города, выяснилось, что предприниматель подала в Центр занятости сведения о потребности в работниках, наличии вакантных должностей: продавец, охранник, водитель, столяр, менеджер по рекламе и др.

На свободную вакансию «столяр» Центр занятости направил безработного 57-летнего мужчину, на вакансию «продавец» - 49-летнюю женщину.

В результате рассмотрения кандидатур работодателем было незаконно отказано данным гражданам в приеме на работу с основанием «кандидатура не подходит по возрасту», сообщили в пресс-службе прокуратуры Хакасии.

В соответствии со ст. 64 ТК РФ запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора. Какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ при заключении трудового договора в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, социального и должностного положения, возраста, места жительства (в том числе наличия или отсутствия регистрации по месту жительства или пребывания), а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, не допускается, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законом.

За нарушение трудового законодательства прокурором г. Черногорска в отношении Ирины Костенко возбуждено административное дело по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде и об охране тру­да), а также внесено представление.

Источник: Хакасия Информ



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь, чтобы скачать

Скачивание материалов доступно только для зарегистрированных участников

Чтобы скачать нужны документ, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

В подарок вы получите шаблоны самых востребованных и учитывающих профстандарты должностных инструкций:

  • выберите нужную инструкцию
  • скачайте ее БЕСПЛАТНО после регистрации



У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Продолжить чтение можно после бесплатной регистрации

Здравствуйте! Чтобы продолжить чтение статей на сайте «Pro-personal», пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль