Германия смягчает условия для приема на работу иностранцев

23 июня 2011 988
Германии не хватает не рабочих мест, а рабочих рук.

За тем как решает вопросы греческий парламент, минувшей ночью следил весь мир. После долгих часов жёстких дебатов депутаты всё-таки вынесли новому составу правительства Папандреу вотум доверия. А это значит, что в следующий вторник они, возможно, смогут сделать еще один важный шаг и, наконец, одобрить программу экономии. Очень вовремя - завтра ЕС собирается на большой саммит и тоже будет решать, стоит ли доверять греческому правительству.
У доноров Афин, кстати говоря, тоже есть свои проблемы. Пока большинство стран ЕС страдают от безработицы, финансовый локомотив союза - Германия, столкнулась с противоположной бедой. Ей не хватает не рабочих мест, а рабочих рук. Причем не хватает в самых важных сегментах: медицине и IT. Ситуация настолько серьёзная, что немецкое правительство даже решило пойти гастарбайтерам на уступки.

Время открытых дверей. Германия смягчает условия для приема на работу иностранцев. Речь идет, прежде всего, о профессиях, требующих высокой квалификации - о врачах и инженерах например. В ближайшее время правительство Меркель одобрит проект закона, призванного привлечь тысячи таких специалистов. Ожидается, что нововведение упразднит сложную процедуру найма, которая действует сейчас - чтобы взять на работу иностранца, компания сначала должна доказать, что найти специалиста нужного ей уровня в Германии невозможно.

АННЕТТА ШАВАН

МИНИСТР ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ ГЕРМАНИИ

«Эти сложные и неудобные для работодателя правила должны быть отменены. В будущем вам не придется объяснять соответствующим органам, насколько вам необходим тот или иной сотрудник и почему он должен быть не из Германии. От нововведения выиграют все, и государство в первую очередь».

Естественно, иначе бы осторожные немцы не пустили к себе гостей из-за рубежа, да еще на таких льготных условиях. 1 мая Германия вместе с Австрией открыла свой рынок труда для жителей стран Восточной Европы - новичков Евросоюза. Однако, вопреки ожиданиям, гастарбайтеры не хлынули потоком на просторы федеративной республики - отчасти из-за той самой политики преференций для местного населения, отчасти из-за довольно сложного языка. Между тем, в некоторых отраслях нехватка рабочих рук в стране достигла критических величин.

ДИТЕР ХУНДТ

ПРЕДСЕДАТЕЛЬ ФЕДЕРАЛЬНОГО ОБЪЕДИНЕНИЯ НЕМЕЦКИХ РАБОТОДАТЕЛЕЙ

«Официальные данные о том, что в германии 500 тысяч вакантных позиций, не соответствуют действительности. По моему мнению, эта цифра занижена как минимум в два раза. Только в технической сфере не хватает 120 тысяч специалистов. 60 процентов компаний страдают от нехватки профессионалов и эта цифра растет».

Если ситуацию не исправить, то к 2020 году только IT-сектор немецкой экономики не досчитается 250 тысяч сотрудников. То есть многих миллиардов евро. В 2009, к примеру, отсутствие квалифицированных специалистов стоило стране 15 миллиардов, и это при куда меньшем дефиците рабочей силы. А сейчас явно не те времена, когда финансовый локомотив ЕС может позволить себе лишние потери.

Истчоник:  РБК.



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь, чтобы скачать

Скачивание материалов доступно только для зарегистрированных участников

Чтобы скачать нужны документ, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

В подарок вы получите шаблоны самых востребованных и учитывающих профстандарты должностных инструкций:

  • выберите нужную инструкцию
  • скачайте ее БЕСПЛАТНО после регистрации



У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Продолжить чтение можно после бесплатной регистрации

Здравствуйте! Чтобы продолжить чтение статей на сайте «Pro-personal», пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль