60 часов работы не правильно поняли?!

11 ноября 2010 1168
СМИ неправильно поняли предложение об увеличении продолжительности рабочей недели

Заместитель руководителя Роструда Иван Шкловец предостерег журналистов от некорректных комментариев по поводу прозвучавшего на днях предложения по внесению поправок в трудовой Кодекс, касающихся увеличения продолжительности рабочей недели с 40 до 60 часов.

«СМИ не всегда корректно комментируют то предложение, которое внес господин Прохоров. Речь не идет о введении 60-часовой рабочей недели для всех работников, – пояснил журналистам сегодня, 10 ноября, Иван Шкловец. – Речь идет о возможности увеличения работы для совместителей в рамках договоров о совместительстве». На сегодня закон не позволяет работать у одного работодателя более 40 часов в неделю, при этом на основной работе и по совместительству он может трудиться в общей сложности 60 часов в неделю. Предлагалось разрешить работнику по его желанию увеличить продолжительность рабочей недели на одном месте до 60 часов.

Кроме того, предлагается внести поправки в Трудовой Кодекс, сокращающие срок уведомления работника об увольнении с двух до одного месяца и отменяющие обязанность работодателей оплачивать сотруднику отпуск на период учебы.

Источник: Uralpress.ru



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь, чтобы скачать

Скачивание материалов доступно только для зарегистрированных участников

Чтобы скачать нужны документ, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

В подарок вы получите шаблоны самых востребованных и учитывающих профстандарты должностных инструкций:

  • выберите нужную инструкцию
  • скачайте ее БЕСПЛАТНО после регистрации



У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Продолжить чтение можно после бесплатной регистрации

Здравствуйте! Чтобы продолжить чтение статей на сайте «Pro-personal», пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль