В ходе прокурорской проверки на Сахалине выявлены нарушения трудовых прав несовершеннолетних

21 июля 2010 1658
Долинской городской прокуратурой проводится проверка исполнения законодательства о трудовых правах и занятости несовершеннолетних. Как сообщили ТИА «Острова» в пресс-службе прокуратуры области, в ходе проверки выявлены нарушения в деятельности трех муниципальных учреждений, использующих труд несовершеннолетних: «Архив Долинского района», детский сад «Чебурашка», «Долинская центральная районная больница им. Н. К. Орлова».

Долинской городской прокуратурой проводится проверка исполнения законодательства о трудовых правах и занятости несовершеннолетних. Как сообщили ТИА «Острова» в пресс-службе прокуратуры области, в ходе проверки выявлены нарушения в деятельности трех муниципальных учреждений, использующих труд несовершеннолетних: «Архив Долинского района», детский сад «Чебурашка», «Долинская центральная районная больница им. Н. К. Орлова».

Так, несовершеннолетним, последним днем работы которых являлось 30 июня 2010 года, выплата всех причитающихся сумм не производилась более полумесяца, заработная плата вообще не была начислена.

Трудоустроенные в указанные учреждения с приказами о приеме на работу не ознакомлены, в срочных трудовых договорах, заключаемых с ними, не указаны обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора.

Кроме того, выявлены факты не оформления работодателями трудовых отношений с четырьмя несовершеннолетними на период их работы.

По результатам проверки прокурором вынесено постановление о возбуждении дела об административном правонарушении в отношении должностного и юридического лица муниципального учреждения «Архив Долинского района».

Кроме того, прокуратурой будет дана правовая оценка действиям должностных лиц детского сада «Чебурашка», МУЗ «Долинская центральная районная больница им. Н. К. Орлова», ОГУ «Центр занятости населения Долинского района» и проверены другие предприятия района, использующие труд несовершеннолетних.

В настоящее время права 11 несовершеннолетних на получение вознаграждения за труд восстановлены.

Прокурорская проверка продолжается.

Источник: tia-ostrova.ru



Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь, чтобы скачать

Скачивание материалов доступно только для зарегистрированных участников

Чтобы скачать нужны документ, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

В подарок вы получите шаблоны самых востребованных и учитывающих профстандарты должностных инструкций:

  • выберите нужную инструкцию
  • скачайте ее БЕСПЛАТНО после регистрации



У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Продолжить чтение можно после бесплатной регистрации

Здравствуйте! Чтобы продолжить чтение статей на сайте «Pro-personal», пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль