| 30 |
1
01 мая 2012Праздник Весны и Труда |
2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
7
07 мая 20127 мая - нерабочий день |
8
08 мая 20128 мая - нерабочий день |
9
09 мая 2012День Победы |
10 | 11 |
12
12 мая 2012Предпраздничный день |
13 |
| 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 |
| 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 |
| 28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 | 3 |
ДОРОГИЕ ДРУЗЬЯ! ВНИМАНИЕ!
Вы держите в руках пилотный номер профессионального журнала по управлению персоналом. Да, да! Мы сделали новый, абсолютно не похожий на другие наши проекты журнал для HR-менеджеров, специалистов кадровой службы и всех тех, кто не просто интересуется управлением персоналом, а работает с людьми «на постоянной основе». Формат издания подсказали вы, наши дорогие читатели! Время ваших трудовых будней настолько плотно расписано, что очень непросто выбрать в нем хотя бы минутку для получения дополнительных знаний, поиска решений новых профессиональных задач.
Мы постарались сделать наш журнал ШПАРГАЛКОЙ, НАСТОЛЬНЫМ ИЗДАНИЕМ, ЖУРНАЛОМ РАБОЧИХ СИТУАЦИЙ. Все его статьи построены по принципу вопрос-ответ: на каждый конкретный ПРАКТИЧЕСКИЙ вопрос или реальную ситуацию, с которыми вы – специалисты по работе с людьми сталкиваетесь в своей деятельности ежедневно, дан ПОЛЕЗНЫЙ ответ. Вы найдете его в текстах, изложенных ПРОСТЫМ языком, или в наглядных алгоритмах действий.
Кроме разбора РАБОЧИХ СИТУАЦИЙ, которым посвящена большая часть журнала, вы сможете также получать информацию о ТРЕБОВАНИЯХ К ДОЛЖНОСТЯМ, наиболее популярным сегодня, ОБРАЗЦЫ ДОКУМЕНТОВ, СХЕМЫ HR-МЕТОДИК, необходимых в работе. А после изучения ПОЛЕЗНЫХ вопросов мы приглашаем вас заглянуть в КОМНАТУ ОТДЫХА. В ней всегда найдется место вашему юмору, творчеству и увлечениям, дорогие читатели!
Мы очень надеемся, что журнал станет вам настоящим помощником, реальным рабочим инструментом.
В добрый путь!