• Главная страница
  • » Статьи
  • » Справочные материалы
  • » Сведения о гражданине, подлежащем воинскому учету, и принятии (поступлении) его на работу (в образовательное учреждение) или увольнении (отчислении) его с работы (из образовательного учреждения)

Сведения о гражданине, подлежащем воинскому учету, и принятии (поступлении) его на работу (в образовательное учреждение) или увольнении (отчислении) его с работы (из образовательного учреждения)

27

Сведения о гражданине, подлежащем воинскому учету, и принятии (поступлении) его на работу (в образовательное учреждение) или увольнении (отчислении) его с работы (из образовательного учреждения)

Шаблон (шаблон - Сведения о гражданине, подлежащем воинскому учетускачать)

Пример оформления сведений о принятии на работу работника, подлежащего воинскому учету, для направления в военный комиссариат (Пример оформления сведений о принятии на работу работника, подлежащего воинскому учету, для направления в военный комиссариатскачать)

Пример оформления сведений о прекращении трудового договора по соглашению сторон с гражданином, подлежащим воинскому учету, для направления в военный комиссариат (Сведения о гражданине, подлежащем воинскому учету - пример 1скачать)

Пример оформления сведений о досрочном расторжении трудового договора с руководителем организации по его инициативе (п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ), подлежащим воинскому учету, для направления в военный комиссариат (вариант 1) (Пример оформления сведений о досрочном расторжении трудового договора с руководителем организации по его инициативе (п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ), подлежащим воинскому учету, для направления в военный комиссариат (вариант 1)скачать)

Пример оформления сведений о досрочном расторжении трудового договора с руководителем организации по его инициативе (п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ), подлежащим воинскому учету, для направления в военный комиссариат (вариант 2) (Пример оформления сведений о досрочном расторжении трудового договора с руководителем организации по его инициативе (п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ), подлежащим воинскому учету, для направления в военный комиссариат (вариант 2)скачать)

Пример оформления сведений о расторжении трудового договора с работником по его инициативе (п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ), подлежащим воинскому учету, для направления в военный комиссариат (вариант 1) (Пример оформления сведений о расторжении трудового договора с работником по его инициативе (п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ), подлежащим воинскому учету, для направления в военный комиссариат (вариант 1)скачать)

Пример оформления сведений о досрочном расторжении трудового договора с руководителем организации, подлежащим воинскому учету, по решению уполномоченного органа юридического лица (п. 2 ст. 278 ТК РФ) для направления в военный комиссариат (Пример оформления сведений о досрочном расторжении трудового договора с руководителем организации, подлежащим воинскому учету, по решению уполномоченного органа юридического лица (п. 2 ст. 278 ТК РФ) для направления в военный комиссариатскачать)



Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Продолжить чтение можно после бесплатной регистрации

Здравствуйте! Чтобы продолжить чтение статей на сайте «Pro-personal», пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

В подарок вы получите шаблоны самых востребованных и учитывающих профстандарты должностных инструкций:

  • выберите нужную инструкцию
  • скачайте ее БЕСПЛАТНО после регистрации



У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Зарегистрируйтесь, чтобы скачать

Скачивание материалов доступно только для зарегистрированных участников

Чтобы скачать нужны документ, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

В подарок вы получите шаблоны самых востребованных и учитывающих профстандарты должностных инструкций:

  • выберите нужную инструкцию
  • скачайте ее БЕСПЛАТНО после регистрации



У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль