Внедрение мероприятий по выражению признания сотрудникам

16

Шаг1 Подготовка списка мероприятий по выражению признания и мероприятий по повышению эффективности системы управления

Для подготовки списка можно воспользоваться результатами оценки удовлетворенности сотрудников, а также результатами анализа exit-интервью.

Шаг2 Расчет бюджета на проведение мероприятий

Как правило, бюджет мероприятий, направленных на выражение признания достаточно небольшой, так как предполагает нематериальные стимулы.

Шаг3 Организация тренингов и коучинговых сессий для руководителей подразделений по теме "Совершенствований навыков руководителя, лидерство"

Тренинги должны быть направлены на развитие навыков выражения признания и улучшение управленческих навыков. Как правило, они являются частью общего тренинга по совершенствованию навыков руководства.

Очень важно в результате тренингов получить поддержку и понимание со стороны руководителей.

Шаг4 Включение в анкету "Оценка 360 градусов"вопросов о применении навыка выражения признания в работе и эффективности используемых навыков руководителя

Шаг5 Регулярное проведение мероприятий внутреннего PR-а о необходимости выражения признания

Для этого можно включать соответствующие статьи во внутрикорпоративные СМИ, размещать информацию на портале компании, делать плакаты о важности признания и развесить их в часто посещаемых местах и т.д.

Ариадна Денисова

канд. экон. наук, начальник департамента персонала ООО "ЕвразХолдинг", тренер "ИКТ", автор журнала "Справочник по управлению персоналом"



Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Продолжить чтение можно после бесплатной регистрации

Здравствуйте! Чтобы продолжить чтение статей на сайте «Pro-personal», пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

В подарок вы получите шаблоны самых востребованных и учитывающих профстандарты должностных инструкций:

  • выберите нужную инструкцию
  • скачайте ее БЕСПЛАТНО после регистрации



У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Зарегистрируйтесь, чтобы скачать

Скачивание материалов доступно только для зарегистрированных участников

Чтобы скачать нужны документ, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

В подарок вы получите шаблоны самых востребованных и учитывающих профстандарты должностных инструкций:

  • выберите нужную инструкцию
  • скачайте ее БЕСПЛАТНО после регистрации



У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль