Какие есть запреты заёмного труда?

139
Закон о запрете заемного труда (№ 116-ФЗ) вступил в силу 1 января 2016 г. Получается, заемный труд официально запрещен? Или у работодателей есть какие-то альтернативы?


Альтернативы есть! – отвечает Метелева Я.В., юрист, консультант, опыт работы на руководящих должностях в Роструде, государственных инспекциях Москвы, Санкт-Петербурга. Важно строго соблюдать всего пять правил:

ПРАВИЛО 1. Не все компании могут направлять своих работников к другим работодателям.

ПРАВИЛО 2. Направление на работу к другому работодателю носит временный характер.

ПРАВИЛО 3. Направить работника в другую компанию можно только...

ПРАВИЛО 4 и 5, касающиеся наиболее важных изменений законодательства 2016г будут рассмотрены в рамках КОНФЕРЕНЦИИ «Практика применения трудового законодательства в 2016 г.»  

Какие есть запреты заёмного труда?

Все аспекты заёмного труда и другие ключевые изменения в работе кадровика «по новым правилам» будут освещены ведущими экспертами на Главной Конфереции 1 полугодия 2016 года «Практика применения трудового законодательства в 2016 г.» 26-27 мая.

  • Елена Воробьева. Профстандарт специалиста по управлению персоналом: что делать?
  • Метелева Я.В. Работники-иностранцы: изменения 2016 года.
  • Ковалева Е.В. Практика работы ГИТ: самые популярные нарушения в 2015 – 2016 г.
  • Андреева В.И. Сложные вопросы кадрового делопроизводства.

Какие есть запреты заёмного труда?



Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




PRO-personal.ru: сайт для специалистов по кадрам и управлению персоналом

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Свидетельство о регистрации электронных СМИ № ФС77-40332 от 23 июня 2010 года


  • Мы в соцсетях
Продолжить чтение можно после бесплатной регистрации

Здравствуйте! Чтобы продолжить чтение статей на сайте «Pro-personal», пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

В подарок вы получите шаблоны самых востребованных и учитывающих профстандарты должностных инструкций:

  • выберите нужную инструкцию
  • скачайте ее БЕСПЛАТНО после регистрации



У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Зарегистрируйтесь, чтобы скачать

Скачивание материалов доступно только для зарегистрированных участников

Чтобы скачать нужны документ, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Это займет менее 1 минуты, а Вы получите доступ к более чем 5 000 полезным статьям, важным документам и ценным советам от экспертов кадровой отрасли.

В подарок вы получите шаблоны самых востребованных и учитывающих профстандарты должностных инструкций:

  • выберите нужную инструкцию
  • скачайте ее БЕСПЛАТНО после регистрации



У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль